work and travel 6 monate

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Work and Travel

Verbinde atemberaubende reisen mit sinnvoller arbeit.

Einmal Traumland kreuz und quer . Unterwegs mit dem Rucksack , dann arbeiten , wenn es sich ergibt. Anderes lernen, anderes denken. Dich selbst entdecken .

Es gibt viele Möglichkeiten, ins Ausland zu gehen. Work and Travel ist perfekt für dich, wenn du flexibel und selbstständig reisen möchtest. Wir helfen dir gerne dabei, geben Starthilfe und sind in Notfällen für dich da. Reise durch dein Traumland, finanziere dir deinen Aufenthalt durch Gelegenheitsjobs und lerne die Menschen und ihre Kultur kennen, gänzlich abseits der gängigen Touristenpfade.

• Gruppenflüge

Planung und Vorbereitung

Kombinationsmöglichkeiten.

• Länderauswahl

Darum mit AIFS

Voraussetzungen, wohin soll es gehen 🗺️.

Verreise allein oder mit Freundinnen und Freunden und einer AIFS Gruppe abenteuerlustiger Urlaubenden. Wir bringen euch zusammen und sorgen dafür, dass euer Abenteuerurlaub zu einem unvergesslichen Erlebnis wird.

Du weißt schon wohin es gehen soll?  Worauf wartest du dann noch?

Wähle hier dein Ziel aus:

• langjährige Erfahrung als eine der größten und ältesten Organisationen, deren Gewinne über die gemeinnützigen  Stiftung Cyril Taylor Charitable Foundation (CTCF)  ausschließlich wohltätigen Zwecken zu Gute kommen
• Starthilfe bei der Planung und Reisevorbereitung
• Unterstützung bei allen Fragen durch Länderspezialisten
• Hilfestellung bei Visa-Beantragung
• Organisation der ersten Tage im Land
• Unterstützung bei der Jobsuche
• Ansprechpartner vor Ort und Hilfe im Notfall
• Specials, wenn du mit Freunden reisen möchtest
• Kombinationen (inkl. Rabatt!) mit Sprachkurs, Surfcamp, Farmwork oder einer Freiwilligenarbeit - vieles ist möglich

Um mit uns Work and Traveln zu können, solltest du folgende Voraussetzungen mit „Ja“ beantworten können:

Du bist mindestens   18 Jahre   alt?

Familienstand

Du bist  unverheiratet  und  kinderlos?

Du beantragst  zum ersten Mal  das Working Holiday  Visum ?

Finanzielle Rücklagen

Du bist  finanziell  für die Zeit deines Aufenthaltes  abgesichert?  (finanzieller Nachweis bei Visumsbeantragung in Höhe von ca. 2.500 Euro)

Sprachkenntnisse

Du kannst dich gut auf  Englisch verständigen? Die Kommunikation vor Ort erfolgt auf Englisch.

Staatsbürgerschaft

Du besitzt die  deutsche oder österreichische Staatsbürgerschaft ? Hast du eine andere Nationalität, kontaktiere uns bitte.

Du besitzt bei Einreise einen noch  ausreichend gültigen  deutschen bzw. österreichischen  Reisepass ? Hast du eine andere Nationalität, kontaktiere uns bitte.

Versicherung

Du kannst einen  ausreichenden   Auslandskrankenversicherungsschutz nachweisen? ( auch über uns buchbar )

Gesundheit & Impfschutz

Erfreust du dich   guter Gesundheit   und bist gegen alles Notwendige   geimpft ?

Über notwendige sowie empfehlenswerte Impfungen und medizinische Vorkehrungen kannst du dich auf der Website des   Auswärtigen Amts   sowie auf der Website des   Centrums für Reisemedizin   informieren.

Schweizer Staatsangehörige informieren sich auf der Seite des   Eidgenössischen Departements für auswärtige Angelegenheiten und österreichische Staatsangehörige auf der Seite des Bundesministeriums für Europäische und internationale Angelegenheiten.

Es ist dringend empfehlenswert, frühzeitig vor Reisebeginn reisemedizinische Beratung bei einem Facharzt einzuholen.

Eingeschränkte Mobilität

Das Abenteuer ruft! So kommst du in  4 Schritten zu deinem Work and Travel Abenteuer

1. Informiere dich

2. melde dich an, 4. los geht's, eindrücke 📸.

Du kannst Work and Travel alleine oder in Kombination mit einem anderen AIFS Programm   buchen. Fast alles ist möglich.

So hast du nach deinem Programm noch die Möglichkeit andere Facetten deines Reiseziels zu entdecken.

Adventure Trips

Auslandspraktikum

Sprachreise

Freiwilligenarbeit

Studieren im Ausland

Auf unseren zahlreichen Events hast du die Möglichkeit deine Fragen persönlich mit uns zu klären und dich zu informieren.

Ausbildungs- und Hochschulinfomesse

12. April 2024 / 12:00 Uhr

JuBi Leipzig

13. April 2024 / 10:00 Uhr

HORIZON Freiburg

Markt der berufe.

13. April 2024 / 09:00 Uhr

Häufige Fragen 🤔

Wir haben diesbezüglich unterschiedliche Erfahrungen gemacht – meist ist es jedoch so, dass das Kindergeld für die Dauer des Aufenthalts nicht weiter gezahlt wird.

Bitte erkundige dich bei deiner Kindergeldstelle. Wir stellen dir zusammen mit deiner Rechnung eine Teilnahmebestätigung aus. Diese kannst du bei der Kindergeldstelle einreichen.

Wer flexibel und aufgeschlossen ist und sich bei den Bewerbungen engagiert, erhält auch ein Angebot.

Da die Working Holiday Visa schon seit mehr als 10 Jahren vergeben werden, hat sich der Arbeitsmarkt an diese Gelegenheitsjobber gewöhnt. Farmen und Ranches sind auf die Kurzzeitarbeiter besonders angewiesen, sodass in diesem Bereich die meisten Jobs zu finden sind.

Natürlich solltest du dennoch finanziell abgesichert sein für den Fall, dass es einmal länger dauert bis du einen Job findest. Lass es also am besten nicht so weit kommen, dass du absolut kein Geld mehr auf dem Konto hast, bevor du dich um einen Job kümmerst.

Du hast auch die Möglichkeit sogenannte WWOOF-Jobs zu machen, bei welchen du auf einer Farm oder Ranch gegen Kost und Logis arbeitest. Du verdienst dort zwar kein Geld, hast aber auch keinerlei Ausgaben, da du komplett verpflegt wirst. WWOOF ist eine tolle Alternative, um die Zeit zwischen beispielsweise zwei bezahlten Jobs oder dem Reisen und einem bezahlten Job zu überbrücken.

Du hast ganz verschiedene Möglichkeiten eine Unterkunft zu finden. Ob du es bevorzugst während deiner Zeit im Ausland in verschiedenen Hostels unterzukommen oder ob du lieber in eine WG ziehst oder campst, ist vollkommen dir überlassen. Oft ist es auch so, dass du bei deinem jeweiligen Arbeitgeber wohnen kannst. Manchmal fällt eine geringe Miete pro Woche an, welche dir direkt von deinem Lohn abgezogen wird.

Alle Zielländer sind bekannte Backpackerdestinationen, die auf die Ankunft vieler Reisenden eingestellt sind. Du solltest natürlich besonders an Wochenenden oder wenn Veranstaltungen in der Stadt anstehen, früh genug ein Zimmer bzw. einen Campingplatz reservieren.

Du kannst alle unsere Programme auch zusammen mit einem oder mehreren Reisepartnern machen. Am besten du gibst direkt bei deiner Anmeldung zum Programm an, dass du einen Reisepartner hast, dann können wir euch direkt einander zuordnen.

Wenn du und dein Reisepartner euch am selben Tag zum selben Programm anmeldet, erhaltet ihr sogar jeweils einen Reisepartnerrabatt in Höhe von 25€. Solltest du sogar mehr als einen Reisepartner haben, hast du die Möglichkeit einen Rabatt von bis zu 100€ zu bekommen.

Ein Work and Travel Aufenthalt ist definitiv auch ohne Arbeitserfahrung problemlos möglich. Gute englische Sprachkenntnisse sowie persönliches Engagement helfen dir bei der Jobsuche weiter!

Das Work and Travel Programm bietet dir die Möglichkeit, einmal in völlig neuen Berufsfeldern praktische Erfahrungen zu sammeln und auch Arbeiten auszuüben, die du Zuhause nicht machen würdest.

Du hast noch weitere Fragen?

AIFS sorgt für einen reibungslosen Ablauf, angefangen bei der Kontaktaufnahme. Wenn du Fragen rund ums Work and Travel hast, melde dich gerne.

Wir freuen uns von dir zu hören!

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• Conditions for participation
• Special loan
• Full Exclusive Program price
• 5 biggest misleads
• Job Locations
• Interviews With Employers
• Job Positions
• Hilton Head Island
• Amelia Island
• Traverse City
• Lake George
• Cedar Point Experiences
• Free English Language Course
• SERFSAFE course
• Health Insurance
• DS 2019 form
• Social Security Number
• I-94 formular
• About Program
• Types and prices of the program
• Types of camps
• Necessary documentation
• Living in the camp
• Program Offer
• Full Program Price
• Self Program Price
• Pay 0$ for the program
• Program payment
• Employer for Full Exclusive Program
• Location for Full Exclusive Program
• Job positions for Full Exclusive Program
• Accommodation for Full Exclusive Program
• About the program
• Necessary Documentation
• Campus Locations
• Accommodation

PROGRAM SUMMER W&T USA

Full Exclusive

PROGRAM PRICE INCLUDES

•  Secure job
•  HEALTH INSURANCE DURING THE WHOLE STAY IN THE USA (special offer only in Work and Travel GROUP)
•  Interview with an American employer through Skype
•  Services of providing accommodation depend on the employer
•  Specialized course of ENGLISH LANGUAGE created according to the program needs as a preparation for the interview with an employer and one in the Embassy, which is realized in cooperation with our partners – schools of foreign languages and licensed professor from the USA.
•  Brochure with all the information about the job and place where the student will stay (transport, banks, safety, accommodation, food, hospitals, fun places…).
•  Full description of the job and candidate preparation (e.g. position food server – candidate will get the instructions about the way of working, menus in the USA, behavior related to the guests, their demands…) for work in United States.
•  Preparation of documentation, scheduling and complete preparation of students for the conversation in the Embassy
•  Help and support in the first few days/weeks after arrival to the USA by the program coordinator, as well as 24/7 support during the whole program by the authorized sponsor companies in the USA.
•  Organization of the orientation and complete preparation for the program rules after departure to the USA, which the candidate is obliged to come to.

PROGRAM PRICE DOES NOT INCLUDE

•  Return ticket to the United States of America
•  Expenses of visa for the USA
•  SEVIS (US Department of Student & Exchange Visitor Information System) and application.
•  Accommodation expenses during the stay in the USA and food if the chosen job does not include these categories.
•  Transport expenses from the airport to the accommodation/employer, as well as, the transport during the program duration.

CANCELING EXPENSES

• If a candidate withdraws after applying to the Program, and before the first communication with a potential employer in the US, or an employment intermediary, the Agency retains $350 (exchange rate is ordered by country of application)  on the day of the refund, from the amount paid by the candidate.
• If the candidate withdraws, before applying for a US visa, after the first communication with a potential employer in the United States, ie an employment agent, and the candidate receives, rejects or accepts the employment contract proposal by e-mail or signs the contract proposal in person at agency, the Agency retains the amount of $ 350 (exchange rate is ordered by country of application) on the day of the refund, from the amount paid by the candidate.
• If the applicant withdraws before applying for a U.S. visa, after signing a contract with the employer, the Agency retains the amount of $ 350 (exchange rate is ordered by country of application) on the day of the refund, from the amount paid by the candidate.
• If the candidate is rejected for a visa, the Agency retains: 0 USD – in case the candidate: is not in the first year of college, regularly took exams in the period of 12 months before applying to the Program, did not renew any year of college, studied continuously, did not take breaks between the enrolled years at the faculty for any reason, ie after the end of the summer semester in undergraduate studies he immediately enrolled in the winter semester in the next school year of undergraduate studies, ie he immediately enrolled in master / specialist / doctoral studies. type of US visa, passed at least three exams from the current school year, did not pass more than 2 exams from previous school years, has a total average of 8.00 and more from all school years until the day of submitting visa documents at the US Embassy, ​​did not previously enrolled in another faculty, ie did not change faculties and study programs within the same faculty, did not take a break between graduating from high school and enrolling She did not take breaks or resume any high school classes, has no relatives in the United States, and attended at least 4 of the 5 hours of a special English language course organized by the English language school with which the Special Travel Agency cooperates. obliged after the interview at the US Embassy to submit the DS-2019 form to the Agency in order to be entitled to a refund) OTHER CONDITIONS ARE APPLICABLE DEPENDING THE COUNTRY WHERE YOU APPLY .350 USD (exchange rate is ordered by country of application) on the day of the refund, of the amount paid by the candidate – in case the candidate does not meet the above conditions
• If the candidate withdraws for any reason after obtaining the visa (including, among other things, objective family or personal reasons, or reasons beyond the candidate’s control), the Agency retains all money paid by the candidate until the withdrawal, and the candidate is not entitled to a refund money.
• In the event of any changes to the rules of the program by the US Department of State or program organizer, due to orders, instructions, guidelines, or other influence of the US Department of State, which result in the Agency canceling the program for a particular student, the Agency reserves 350 USD (exchange rate is ordered by country of application) on the day of the refund, of the amount paid by the candidate.
• If a participant, for the purpose of applying for a program or visa, submits any document that the Agency suspects contains incorrect, incomplete or untrue information, or suspects that such document is falsified, forged or issued by an unauthorized person or authority, the contract shall be automatically terminated. , and the Agency retains all the money paid by the candidate until the moment of termination.

START YOUR ADVENTURE TODAY

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Work & Travel USA

• Program Overview
• Duration of Program
• Eligibility Requirements
• When Is the Program Available?

The program is designed so that overseas students can become more than tourists, experiencing life in the U.S. first-hand by working alongside U.S. citizens in temporary employment. Not only does this unique opportunity allow for a genuine “U.S. experience,” it helps cover travel expenses!

For a time, the program was offered only in European and Central/South American countries and was introduced in Asia only in the 1990s to countries such as Japan, Korea, Taiwan, and Thailand. In Singapore, it officially took root in November 2000 and the program is available now in Malaysia, Australia, and Indonesia as well. A pioneer group of 30 students from Singapore embarked on this adventure in May 2001 through Speedwing and hundreds of other countries' students have participated in this program each year ever since.

Students on the program are employed in summer jobs in famous locations like amusement parks Cedar Point and Six Flags and national parks Yellowstone and Grand Canyon. Upon fulfilling their work agreement, they get to travel around the USA within a stipulated period as part of the program. In this way, they have in many seasons of the program formed meaningful friendships with people from many countries, acquired overseas work experience, and simply gained great memories.

This program is not for students to gain practical training, apply classroom knowledge, complete compulsory work attachment/internship programs unless otherwise stated by their institutions, or seek permanent work opportunities or long-term career in the USA. At the end of the program, all students must return to the country in which they are studying.

• Minimum employment period is 2 to 3 months. Maximum is 4 months.
• Duration of stay in the USA can be up to 5 months (maximum 4 months of employment followed by an optional maximum 30 days of travel within the US).
• Legal work document and visa are generally issued for only the work duration agreed between each participant and the employer. Participants cannot extend work duration when they are already in the USA.
• Participants who are required to return to school can only remain in the USA on the program until the last day of their school vacation and must return in time to start the new semester.
• be at least 18 and not more than 30 years of age
• be a full-time tertiary student in your local university with official semester break OR a final year, final semester student graduating from a full-time course
• Undergo an interview with secure job offer before you can be accepted on the program

Summer Intake

This program is offered in Singapore, Malaysia, and Indonesia.

In Singapore, Speedwing usually commences recruitment in August/September and organizes a recruitment roadshow in October/November for the program in the following summer.

From 2013 onward, Singapore participants who embark on the Summer Work & Travel USA will have to follow the set date given. No employment can start earlier or end later than this range: May 01 – August 31 (not May 15, effective 2016).

For Malaysia and Indonesia, applications usually commence in October/November with the recruitment roadshow in January/February for the program in the following summer. Participating employers will interview interested candidates at recruitment roadshows (Singapore and Malaysia mostly) or online hiring via SKYPE or Zoom.

From 2013 onward, Malaysia participants who embark on the Summer Work & Travel USA will have to follow the set date given. No employment can start earlier or end later than this range: May 25 – September 15 (not May 15, effective 2016)

Winter Intake This program applies to Malaysia and Australia.

The winter recruitment begins in June/July for one to depart in November/December the same year.

From 2013 onward, Malaysia participants who embark on the Winter Work & Travel USA will have to follow the set date given. No employment can start earlier or end later than this range: November 25 – March 15 (not November 15, effective 2016).

Click here to find out the set dates given by the US Department of State for each country.

Vorschläge:

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ARBEITEN IM AUSLAND

Work & Travel

Mischform aus Jobben und Reisen, bei der du mit Aushilfsjobs deine Reisekasse aufbessern kannst.

Kurzinfo/Allgemeines

18-35 Jahre

1 - 26 Monate

Beim Work & Travel verbringst du einen Monat bis zu einem Jahr in einem anderen Land, um zu reisen und währenddessen zu jobben. Klassische Tätigkeiten beim Work & Travel sind die Mitarbeit in Cafés oder Hotels, administrative Tätigkeiten, oder Jobs in der Landwirtschaft. Die Möglichkeiten sind je nach Land unterschiedlich – meist sind es Aushilfsjobs.

Voraussetzungen

Für Work & Travel musst du mindestens 18 Jahre alt sein.

Als EU-Bürger*in kannst du innerhalb Europas frei Reisen und Jobs annehmen – es gibt kein Höchstalter.

Außerhalb Europas ist das Höchstalter (meist 30, in Kanada 35) abhängig vom Land / Visum. Außerdem musst du die deutsche Staatsbürgerschaft besitzen (ansonsten erkundige dich bei der Botschaft, ob ähnliche Abkommen mit deinem Herkunftsland bestehen). Auch die meisten anderen Voraussetzungen gehen mit den jeweiligen Visabestimmungen des Landes einher. Informiere dich vorher, welche Dokumente du brauchst und bedenke, dass die Beantragung eine Weile dauern kann. Typischerweise wird Folgendes benötigt:

• Reisepass der bis mindestens 6 Monate nach dem Aufenthalt gültig ist
• Finanzielle Rücklagen sind von Vorteil. In einigen Ländern musst du sogar Eigenmittel zwischen 2.000 € und 4.000 € nachweisen
• Englischkenntnisse sind für die erste Kommunikation sehr wichtig. Kenntnisse in der Landessprache sind vor allem bei der Jobsuche von Vorteil.
• Je nach Land kann ein polizeiliches Führungszeugnis verlangt werden.
• In manchen Fällen wird außerdem ein Gesundheitszeugnis gefordert.
• Manche Arbeitgeber verlangen vor Jobantritt eine medizinische Untersuchung oder bestimmte Impfungen.

Kosten und Finanzierung

Die Idee, sich mit kleinen Jobs unterwegs die Reise komplett zu finanzieren oder sogar mit einem Plus wieder zurückzukommen, klingt schön, ist aber in der Realität die Ausnahme. Es ist im Gegenteil Erspartes notwendig . Kosten entstehen für Flug, Versicherung und ggf. das Visum. Dazu kommen meist Kosten für Unterkunft und Verpflegung, ggf. Sprachkurs sowie für Freizeitaktivitäten.

Was du bei deinen Jobs verdienst , unterscheidet sich von Land zu Land. Erkundige dich vorab über den durchschnittlichen Stundenlohn / Mindestlohn des Landes . Wenn du auf einer Farm arbeitest, kann es sein, dass du für deine Mitarbeit zwar Unterkunft und Verpflegung, aber keinen oder nur einen geringen Lohn bekommst. Bei Erntejobs wird man oft stück-, kilo- oder körbeweise bezahlt. In anderen Jobs wird man recht gut bezahlt, muss aber für Übernachtung und Verpflegung selbst sorgen. Durch die große Popularität von Work & Travel in Ländern wie Australien gibt es zwar viele Angebote, du solltest dir aber bewusst sein, dass es ein harter Markt ist und dass auch Arbeitgeber wissen, wie viele Reisende auf einen Job warten und diese hohe Nachfrage möglicherweise ausnutzen.

Du solltet dich außerdem mit dem Gedanken auseinandersetzen, warum du Work & Travel machen möchtest . Geht es darum, in einem anderen Land Arbeitserfahrungen zu sammeln und das Leben vor Ort kennenzulernen oder dient es lediglich zur Finanzierung der Reise? Ist Letzteres der Fall, lohnt es sich vielleicht, erst in Deutschland zu jobben und dann von dem Ersparten zu Reisen.

Ob du während deines Work & Travel-Aufenthaltes weiterhin Kindergeld erhalten kannst, musst du mit der Kindergeldkasse klären. Es ist häufig schwer nachzuweisen, dass der Aufenthalt dich für den zukünftigen Beruf qualifiziert. Die allgemeinen Voraussetzungen zur Gewährung von Kindergeld erfährst du bei der Arbeitsagentur.

Besonderheiten

Außerhalb Europas besteht das Abkommen zum Working Holiday Visum derzeit mit folgenden Ländern. Trotz des einheitlichen Namens sind die Bedingungen von Land zu Land verschieden.

• Argentinien : https://cancilleria.gob.ar/en/services/foreign/germany
• Australien : https://immi.homeaffairs.gov.au/visas/getting-a-visa/visa-listing/work-holiday-417
• Chile : https://serviciomigraciones.cl/en/international-agreements
• Hong Kong : www.immd.gov.hk/eng/services/visas/working_holiday_scheme.html
• Israel : http://embassies.gov.il/berlin/ConsularServices/visainformation/Pages/Working-Holiday-Visum.aspx
• Japan : www.de.emb-japan.go.jp/konsular/workingholiday.html
• Kanada : www.canada.ca/en/immigration-refugees-citizenship/services/work-canada/iec.html
• Neuseeland : www.immigration.govt.nz/new-zealand-visas/apply-for-a-visa/about-visa/germany-working-holiday-visa
• Südkorea : http://whic.mofa.go.kr/ger/
• Taiwan : www.boca.gov.tw/cp-153-390-4cbaf-2.html
• Uruguay :  https://montevideo.diplo.de/uy-de/service/-/2441550

In Singapur gibt es ein etwas eingeschränkteres Visum ( Work Holiday Pass ). Dies können nur Vollzeit-Studierende bzw. Hochschul-Absolvent*innen für 6 Monate erhalten – für Jobs und Praktika.

In den USA gibt es theoretisch die Möglichkeit über das Summer Work Travel Visum für bis zu 3 Monate einfachen Jobs nachzugehen. Dies ist jedoch nur für Studierende in höheren Semestern möglich. Außerdem gibt es zahlreiche Einschränkungen bei den Jobs (siehe "Program Exclusions"). Informiere dich unbedingt vorab bei der Botschaft, falls du dich dafür interessierst.

Innerhalb Europas

Ebenso gut kannst du Work & Travel in einem europäischen Land machen. Das verringert vor allem den bürokratischen Aufwand (kein Visum/Arbeitserlaubnis nötig) und die Reisekosten. Auf der Webseite von EURES findest du unter dem Stichwort „ Leben und Arbeiten “ Infos zu Themen wie der Arbeitsmarktsituation sowie der Stellen- und Wohnungssuche in allen europäischen Ländern.

Bewerbung/Anmeldung/ Planung

Die Organisation eines Work & Travel-Aufenthalts ist auf zwei Wegen möglich:

• Du organisierst alles selbst.
• Du nutzt den Service einer kommerziellen Vermittlungsagentur.

Die private Organisation ist die kostengünstigere, erfordert allerdings auch mehr Eigeninitiative. Denn alles Organisatorische, wie Visa-Beantragung, Flugbuchung, Suche nach Unterkünften usw. musst du selbst in die Hand nehmen. Außerdem hast du keine Ansprechperson bei Problemen. Daher solltest du einige Monate Vorlaufzeit einplanen.

Bei der Vermittlung durch eine Agentur zahlst du einen festen Betrag für ein bestimmtes Leistungspaket, das von Anbieter zu Anbieter variieren kann und u.a. von der Dauer des Aufenthaltes, dem Zielland und den gewünschten Leistungen abhängt. Folgende Leistungen werden häufig angeboten:

• Visa-Beantragung
• Flug- und Hostel-Buchung
• Anlaufstelle vor Ort
• Orientierungs- und Bewerbungsseminar (Tipps zu Steuern, Kontoeröffnung, Handyvertrag, Unterkünften etc.)
• Teilnahmezertifikat

Wenn du über eine Organisation ins Ausland möchtest, solltest du 3-5 Monate vor dem gewünschten Ausreisetermin buchen, nachdem du verschiedene Agenturen verglichen hast.

Die Jobsuche kannst du entweder von Deutschland aus starten oder im Zielland angehen. Allerdings solltest du darauf achten, dass es gute und schlechte Zeiten gibt, um auf Jobsuche zu gehen. In den Sommerferien des jeweiligen Landes suchen junge Einheimische selbst Sommerjobs und das Angebot verringert sich. Recherchiere vorher die Gegebenheiten im Zielland. Online-Foren und Facebook-Gruppen können dazu hilfreich sein.

In welchen Jobs du letztendlich arbeiten wirst, hängt von deinen Sprachkenntnissen, Interessen und sonstigen Kenntnissen ab. Typische Aushilfsjobs sind in den folgenden Bereichen zu finden: Ernte- und Fabrikarbeit, Gastronomie / Hotellerie, Call Center, in der Animation/ Reisebegleitung, in der Verwaltung usw . Je flexibler du mit deinen Jobwünschen bist, desto höher sind die Chancen einen zu bekommen.

WWOOF – World Wide Opportunities on Organic Farms bietet in vielen Ländern die Möglichkeit, gegen Unterkunft und Verpflegung auf Biohöfen und -farmen mitzuarbeiten. WWOOFen lässt sich gut mit Work & Travel kombinieren. Du kannst z.B. vor der Ausreise schon ein paar Wochen WWOOFen organisieren, damit du vor Ort etwas Eingewöhnungszeit hast. 

Organisationen

Seriöse anbieter finden.

Welche Kriterien sollte eine Organisation erfüllen? Wir geben Tipps zur Auswahl.

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5}"> Afrika

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Fair reisen

Wann ist Tourismus wirklich nachhaltig? Wir geben dir einige Anregungen, wo du Infos erhältst, um faire Reisen zu planen.

Jobben im Tourismus

Du möchtest im Ausland in der Tourismusbranche jobben? Mit Saisonjobs in Freizeitparks, als oder in der Animation kannst du während eines Auslandsaufenthalts ein wenig Geld verdienen.

Jobben in Natur und Umwelt

Ob auf dem Bauernhof, bei der Erntearbeit, in internationalen Umweltorganisationen oder Nationalparks – es gibt zahlreiche Möglichkeiten in Natur und Umwelt weltweit mitzuhelfen.

Mit Erasmus+ Sport ins Ausland

Hast du Lust interkulturelle Erfahrungen im Sport-Bereich in Europa zu sammeln? Dann könnte Erasmus+ Sport etwas für dich sein.

Möglichkeiten für Ü30-Jährige

Erfahre mehr über Auslandsaufenthalte, die für über 30-Jährige möglich sind.

Seriöse Organisationen finden

Wie finde ich eine seriöse Vermittlungs­organisation? Wir haben Hinweise zusammengestellt, die dir bei der Auswahl helfen können.

Was ist Voluntourismus?

Voluntourismus ist eine Kombination aus Freiwilligenarbeit und Urlaub. Vorsicht gilt besonders bei kurzen Einsätzen in sozialen Projekten für individuelle Freiwillige.

Zeit für Plan B

Dein Auslandsaufenthalt ist aus persönlichen Gründen oder aufgrund Veränderungen der Sicherheitslage in deinem Zielland geplatzt? Was du nun tun kannst.

Work and Travel

Work and Travel ist eine spannende Option für Jugendliche und junge Erwachsene, neue Länder zu erkunden und währenddessen Geld zu verdienen. Auf diese Weise erlebst du nicht nur neue Kulturen und machst eine aufregende Reise, sondern bekommst durch deine Arbeitsplätze einen authentischen Einblick in das Alltagsleben in anderen Ländern. Du kannst beispielsweise in der Gastronomie, Landwirtschaft oder im Tourismus arbeiten. Work and Travel ermöglicht es dir, neue Menschen kennenzulernen, dein Englisch oder andere Sprachen zu verbessern und deine interkulturellen Fähigkeiten zu stärken. Ohne Frage wirst du dich dadurch auch persönlich weiterentwickeln. Also pack deine Koffer und wage das Abenteuer! Wann du mit der Organisation beginnen solltest, wie du an Jobs kommst und was es sonst noch zu beachten gibt, findest du hier.

Du möchtest nach deinem Abschluss ins Ausland und ziehst Work and Travel in Erwägung? Hier erfährst du alles über Reisen und Arbeiten auf der ganzen Welt.  

Dauer: wenige Wochen bis mehrere Monate vor Ort

Ort: In Europa kannst du als EU-Bürger*in ohne Visum arbeiten, reisen und leben wo du möchtest; mit einigen anderen Ländern hat Deutschland ein Abkommen zum Working Holiday Visum: Argentinien, Australien, Chile, Hong Kong, Israel, Japan, Kanada, Neuseeland, Südkorea, Taiwan und Uruguay. In Singapur und den USA können Studierende für bis zu 3 (USA) bzw. 6 Monate (Singapur) Jobs nachgehen.

Mindestalter: ab 18 Jahre (häufig Höchstalter)

Voraussetzungen: ggf. Grundkenntnisse der Landessprache bzw. Englisch, Visum im außereuropäischen Ausland, finanzielle Rücklagen

Vorbereitung: 3–6 Monate vorher

Kosten: Reisekosten, Unterkunft, Verpflegung, Versicherung, ggf. Visum & Vermittlungsgebühr

Finanzielle Unterstützung: keine Work & Travel bedeutet, durch ein Land zu reisen und zwischendurch zu jobben. So kann die Reise mitfinanziert und gleichzeitig das Land kennengelernt werden.

Work & Travel ist in vielen Ländern möglich, besonders bekannt dafür sind Australien und Neuseeland. Für diese Länder gibt es ein spezielles Work & Travel Visum. Innerhalb der EU benötigt man als EU-Staatsbürgerin oder Staatsbürger kein Visum. Für die Jobs, die unterwegs machbar sind, benötigt man normalerweise keine besonderen Vorkenntnisse. Typische Tätigkeiten sind Hilfsjobs wie Erntehelfer oder Mitarbeit in einem Café.

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Arbeiten und Leben in England! Work and Travel England 6 Monate

Deine work and travel experience: arbeiten und leben in england.

Einmal eine 1-, 2-, 3- oder sogar 6-monatige Auszeit vom „Alltag“ nehmen und ein paar neue Fleckchen dieser Erde entdecken – ein Traum, den viele Menschen haben. Oftmals scheitert dieser „Traum“ allerdings an den finanziellen Mitteln, die zur Verfügung stehen. Muss er aber nicht: Denn bei einem Aufenthalt im Ausland lässt sich auch Geld verdienen – beispielsweise bei einem Work and Travel in England für 6 Monate.

Selbst ist der Mann/die Frau

Dieses ermöglicht dir nämlich, dass du zum einen aus Abenteuer Ausland erleben darfst, dich dabei aber nicht einschränken musst – schließlich verdienst du während der 6 Monate deines Work and Travel Aufenthalts auf Geld. So musst du nicht unbedingt auf dein Erspartes zurückgreifen oder deine Eltern noch monetärer Unterstützung fragen. Geld braucht du während deines Aufenthalts in Großbritannien vor allem für die Unterkunft, einen Sprachkurs und sonstige regelmäßige Ausgaben wie für Lebensmittel, Bustickets oder Ausflüge.

Help me: Unterstützung von einer Agentur – Work and Travel England 6 Monate

Um alles rund um dein 6-monatiges Work and Travel in England zu organisieren gibt es in Deutschland viele Agenturen, die dir dabei unter die Arme greifen. Natürlich kannst du auch alles selbst in die Hand nehmen – dafür solltest du aber um einiger mehr an Zeit einplanen.

Entscheidest du dich für den Support durch eine Agentur übernimmt diese viele Aufgaben. Was du lediglich machen musst: einen Lebenslauf verfassen. Dieser wird dann von den Mitarbeitern deiner Agentur überarbeitet wie übersetzt – und dann meist zu einer Partneragentur in Großbritannien vor Ort übermittelt. Diese kümmert sich dann darum, dir einen geeigneten Work and Travel Arbeitgeber und eine Unterkunft zu besorgen. Meist geht dies innerhalb weniger Wochen und Monate. Die Jobs sind meist in der Gastronomie und Hotellerie. Es besteht bei Wunsch auch die Möglichkeit eine Stelle in einem Office zu erhalten, allerdings sind diese Jobs meist unbezahlt.

Apropos Bezahlung. Diese ist meist vom britischen Mindestlohn angepasst. Dieser ist je nach Alter gestaffelt und liegt somit zwischen 5,60 und 7,50 GBP (ab dem 25. Lebensjahr) je Stunde.

Deine Unterkunft erfolgt übrigens entweder in einer Gastfamilie oder in einer Art Wohnheim. Je nach deinen Vorlieben kannst du dich für eine Option entscheiden. Deine Agentur informiert dich gerne genauer über die beiden Unterbringungsmöglichkeiten.

Interessiert Dich ein kürzerer Aufenthalt in England?

Dann schau doch mal in diesen Artikeln vorbei!

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• Work and Travel England 3 Monate

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Work and travel irland: „willkommen auf der „grünen insel“, work and travel schottland: englisch in den highlands, you might also like more from author, 2-monatiger work and travel aufenthalt in england, arbeiten, lernen, erleben: dein 3-monatiger work and travel aufenthalt in england.

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The SWT J-1 program allows international university students to work in the U.S. for up to four months. In addition to filling seasonal staffing needs, students have the opportunity to immerse themselves in the culture of the U.S., giving them a greater understanding of the American business environment, while gaining a sense of independence by living on their own and returning to their home country with rich memories and a better insight into the values of a democratic and free market economy.

Internship & Trainee

Internship programs are designed to allow foreign college and university students or recent graduates to come to the United States to gain exposure to U.S. culture and to receive hands-on experience in U.S. business practices in their chosen occupational field.

Camp Counselor

Camp counselors typically work in the outdoors, where they lead children in hikes, canoe excursions, and other outdoor activities. This J1 visa program is limited to seasonal work, but eligible participants may be able to get an extension through their sponsoring organization.

H2 Visa Group

H2 visa group  targets people willing to work temporarily in the US for a specified period of time, usually a few months. Though, in contrast to the H-2A visa, particularly made for temporary and seasonal agricultural workers, the  H-2B visa is for temporary non-agricultural workers  and does have a cap as well, being offered 66,000 visas per year.

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Voraussetzungen für Work and Travel Neuseeland

Du möchtest Work and Travel in Neuseeland machen? Wenn du zwischen 18 und 30 Jahren alt bist und die deutsche Staatsbürgerschaft besitzt, erfüllst du schon mal die beiden wichtigsten Voraussetzungen. Außerdem musst du bei der Einreise nachweisen, dass du krankenversichert bist und ausreichend finanzielle Mittel für deinen Work and Travel Aufenthalt hast. Schauen wir uns die einzelnen Anforderungen im Detail an:

Allgemeine Voraussetzungen

Bei der Beantragung des Working Holiday Visums musst du zwischen 18 und 30 Jahren alt sein. Wenn du dein Visum im Alter von 30 Jahren beantragt hast, kannst du dein Work and Travel Jahr auch noch mit 31 beginnen.

Staatsangehörigkeit

Work and Travel in Neuseeland ist für Staatsangehörige aus Deutschland, Österreich sowie aus einigen weiteren Ländern möglich.

Deutsche haben den großen Vorteil, dass für sie ein unbegrenztes Kontingent an Working Holiday Visa zur Verfügung steht.

Die Visa für österreichische Staatsangehörige sind immer recht schnell vergeben. Denn für sie stehen pro Kalenderjahr nur 100 Visa zur Verfügung. Außerdem dürfen Österreicherinnen und Österreicher nur bis zu 6 Monate in Neuseeland Work and Travel machen. Deutsche hingegen bis zu 12 Monate.

Nur einmal im Leben

Work and Travel in Neuseeland darfst du nur einmal im Leben machen. Wenn dir zuvor bereits einmal ein Working Holiday Visum ausgestellt wurde (unabhängig davon, ob du die Reise nach Neuseeland angetreten hast oder nicht), kannst du kein zweites Mal ein Visum beantragen.

Übrigens: Für die Beantragung des Working Holiday Visums für Neuseeland ist es völlig irrelevant, ob du bereits Work and Travel in einem anderen Land gemacht hast, wie beispielsweise in Australien oder Kanada.

Keine Kinder

Falls du bereits eigene Kinder haben solltest, darfst du sie nicht mit nach Neuseeland nehmen. Außerdem darfst du nicht schwanger sein und auch nicht vorhaben, dein Kind in Neuseeland auf die Welt zu bringen.

Dein Partner bzw. Partnerin kann jedoch gemeinsam mit dir Work and Travel machen (sofern er/sie alle weiteren Voraussetzungen erfüllt). Allerdings muss die Visumsbeantragung separat von deinem Visumantrag erfolgen.

Voraussetzungen für die Einreise nach Neuseeland

Dein Reisepass muss am Tag der Einreise nach Neuseeland noch für mindestens 15 Monate gültig sein (bzw. für mindestens 3 weitere Monate nach Ende deines Work and Travel Jahres).

Bankguthaben

Bei der Einreise musst du nachweisen, dass du ein Guthaben von umgerechnet mindestens 4.200 neuseeländischen Dollar auf deinem Konto hast. Als Nachweis reicht ein ausgedruckter, aktueller Kontoauszug aus (nicht älter als 7 Tage). Alternativ lässt du den Grenzbeamten über die Banking-App auf deinem Smartphone kurz auf deinen Kontostand schauen.

Die Summe dient den Behörden als Beleg darüber, dass du ausreichend finanzielle Rücklagen hast, um deinen Lebensunterhalt in Neuseeland bestreiten zu können.

Wichtig ist, dass es sich hierbei um dein eigenes Bankkonto handelt. Ein Bankkonto, das beispielsweise auf den Namen deiner Eltern läuft, wird nicht anerkannt.

Rückflugticket

Hast du deinen Rückflug bei Einreise noch nicht gebucht, musst du neben den zuvor genannten 4.200 NZD einen zusätzlichen Betrag von ca. 1.500 NZD als Guthaben nachweisen. Dadurch können sich die Grenzbeamten vergewissern, dass du ausreichend Geld für einen noch zu buchenden Rückflug angespart hast.

Es ist daher sicherlich von Vorteil, wenn du bei der Einreise bereits ein Rückflugticket vorzeigen kannst. Zwingend erforderlich ist es jedoch nicht.

Versicherung

Eine weitere Voraussetzung ist der Abschluss einer Auslandskrankenversicherung . Die Versicherungspolice deiner Krankenversicherung musst du bei der Einreise nach Neuseeland ebenfalls vorzeigen.

Die Versicherung muss für die gesamte Dauer deines Work and Travel Aufenthalts abgeschlossen sein. Sie muss auch Krankenhausbehandlungen mit abdecken.

Mögliche weitere Bedingungen

Röntgenbild.

Falls du dich in den vergangenen 5 Jahren für mehr als 3 Monate in einem Land aufgehalten hast, in dem das Tuberkulose-Risiko recht hoch ist, musst du noch eine Röntgenaufnahme von deiner Lunge bzw. deinem Brustkorb machen lassen.

Das Röntgenbild kannst du nur bei bestimmten Ärzten (in Frankfurt oder Berlin) machen lassen, die mit den neuseeländischen Behörden zusammenarbeiten.

Polizeiliches Führungszeugnis

Im Online-Antragsformular für die Visumsbeantragung wirst du auch danach gefragt, ob du bereits mit dem Gesetz in Konflikt gekommen bist. Falls du irgendwelche Vorstrafen hast, wird dein Visumantrag in der Regel abgelehnt.

Ist die Sachlage nicht eindeutig, wirst du ggf. gesondert dazu aufgefordert, ein polizeiliches Führungszeugnis nachzureichen. Das Führungszeugnis darf in diesem Fall maximal 6 Monate alt sein.

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4-12 Monate

Anmeldefrist

spätestens 2 Monate vor Start

ab 18 bis 30 Jahre

Voraussetzungen

Erfahrungsbericht, preise, leistungen & termine, darum mit aifs, kombinationsmöglichkeiten.

Mit AIFS nach Neuseeland

Ein Traumziel für jeden Backpacker und für alle, die Lust haben in eine völlig andere Kultur einzutauchen, den " Kiwi Way of Life " zu erleben und eine atemberaubende Landschaft zu erkunden.

Mit dem Working Holiday Visum kannst du bis zu 12 Monate lang in Neuseeland arbeiten und reisen. Wir helfen dir bei der Organisation, allen Fragen, bei der Vorbereitung und buchen deine Flüge, damit du einen perfekten Start in Neuseeland haben kannst.

Um in Neuseeland Work and Traveln zu können, solltest du folgende Voraussetzungen mit „Ja“ beantworten können:

Du bist zum Zeitpunkt der Ausreise mindestens  18 Jahre   und maximal  30 Jahre  alt?

Staatsbürgerschaft

Du besitzt einen  ausreichend gültigen deutschen bzw. EU- Reisepass?  (Andere mögliche Nationalitäten findest du auf den Seiten der neuseeländischen Regierung ) Dein Reisepass sollte zu Programmstart noch mindestens 15 Monate gültig sein.

Wenn du nur die  Schweizer Staatbürgerschaft besitzt, dann ist eine Teilnahme am Programm leider nicht möglich, da es zwischen der Schweiz und der Work and Travel Destination kein bilaterales Visumsabkommen gibt.

Erfüllst du die speziellen Anforderungen für die  Working Holiday Arbeitserlaubnis ?

Mit dem   Working Holiday Visum   hast du die Möglichkeit, bis zu ein Jahr lang Jobben und Reisen in Neuseeland zu kombinieren. Für Österreicher ist der Aufenthalt in Neuseeland mit dem Working Holiday Visum auf ein halbes Jahr begrenzt. Eine Mindestaufenthaltsdauer ist nicht vorgeschrieben.

Das Visum ist ab dem Tag der Einreise   für Deutsche für 12 Monate und für Österreicher für 6 Monate gültig . Das Visum kann nur einmal im Leben beantragt werden.

Die Anzahl der Working Holiday Visa für deutsche Staatsbürger ist unbegrenzt. Für Österreicher ist die Anzahl dagegen auf jährlich 100 Stück beschränkt.

Bitte beachte, dass du das Visum erst ab deinem 18. Geburtstag beantragen kannst. Um für die Formalitäten der Visumsausstellung ausreichend Zeit einzuplanen, empfehlen wir,   den Antrag spätestens sechs Wochen vor Ausreise zu stellen .

Das Working Holiday Visum musst du eigenständig online bei der Immigration New Zealand beantragen – wir unterstützen dich hier mit unserem Visumsleitfaden, einer Schritt-für-Schritt-Anleitung.

Familienstand

Du bist kinderlos ?

Finanziell abgesichert

Du bist  finanziell  für die Zeit deines Aufenthaltes  abgesichert? (Nachweis von ca. 4.200 NZ-Dollar bei Einreise, Details auf der Website von Immigration Neuseeland unter den dort gelisteten ( „ financial requirements “)

Sprachkenntnisse

Du kannst dich gut auf  Englisch   verständigen? Die Kommunikation vor Ort erfolgt in Englisch.

Du hast einen  Schulabschluss  und/oder eine abgeschlossene  Berufsausbildung?

Versicherung

Du kannst einen  ausreichenden   Auslandskrankenversicherungsschutz  nachweisen? ( Auch über uns buchbar )

Gesundheit und Impfschutz

Erfreust du dich   guter Gesundheit   und bist gegen alles notwendige   geimpft ?

Über notwendige sowie empfehlenswerte Impfungen und medizinische Vorkehrungen kannst du dich auf der Website des   Eidgenössischen Departements für auswärtige Angelegenheiten  informieren. Es ist dringend empfehlenswert, frühzeitig vor Reisebeginn reisemedizinische Beratung bei einem Facharzt einzuholen.

Österreichische Staatsbürger informieren sich auf der Seite des   Bundeministeriums für Europäische und Internationale Angelegenheiten   und Deutsche Staatbürger auf der Webseite des   Auswärtigen Amts   sowie auf der Website des   Centrums für Reisemedizin .

Eingeschränkte Mobilität

Dieses Programm ist für Personen mit eingeschränkter Mobilität  leider nicht geeignet . Du kannst uns aber gerne kontaktieren und das mit uns genauer abklären.

In 4 Schritten nach Neuseeland

1. Informiere dich

2. melde dich an, 4. los geht's.

Jobben in Neuseeland

Welche Jobs du bekommst, hängt sehr von deinen Qualifikationen, deinen Sprachkenntnissen und natürlich auch von deiner Eigeninitiative ab. Dabei kannst du aus einer Vielzahl von Jobs wählen: Sei es bei der Obst- oder Gemüseernte, im Tourismus- oder Gastgewerbe oder auf einer Farm . Auch Bürojobs oder eine Tätigkeit im handwerklichen Bereich stehen dir bei entsprechender Qualifikation offen. In Neuseeland gibt es einen gesetzlichen Mindestlohn. Wenn du einen bezahlten Job hast, kannst du so in aller Regel deinen Lebensunterhalt bestreiten. Es ist wichtig, dass du für den Notfall dennoch über ausreichend finanzielle Rücklagen verfügst

Wenn du während deines Work and Travel Programms in der Stadt jobben möchtest, wirst du zum grössten Teil als Aushilfskraft in der Gastronomie, im Service oder im Tourismus arbeiten. Ob Kaffee servieren, Tische abräumen, Hotelzimmer reinigen oder als KassiererIn im Supermarkt arbeiten – als Aushilfskraft kannst du dich überall einbringen.

Äpfel, Birnen, Kiwis und Beeren ernten, Sträucher oder Bäume zuschneiden oder Obst verpacken – es gibt eine Vielzahl von Erntehilfejobs, mit denen man in Neuseeland Geld verdienen kann. Und auch auf Farmen fällt jede Menge Arbeit an. Auf den zahlreichen Farmen Neuseelands, die sich auf Viehzucht spezialisiert haben, werden auch immer helfende Hände gebraucht: Ob Tiere versorgen, Ställe säubern, Weidezäune errichten und ausbessern oder Kühe melken – wer harte Arbeit nicht scheut, ist hier genau richtig.

Die Mitgliedschaft bei der Organisation World Wide Opportunities on Organic Farms (WWOOF) kannst du bei deiner Anmeldung optional über uns buchen. Die WWOOF-Mitgliedschaft ermöglicht es dir auf ausgewählten, zumeist familienbetriebenen ökologischen Farmen zu arbeiten. Typische Aufgaben, die dich erwarten, sind zum Beispiel Zäune aufstellen, Unkraut jäten, beim Scheren der Schafe helfen, Kühe füttern oder bei der Ernte mit anpacken. Für deinen Einsatz erhältst du zwar kein Geld, dafür aber Unterkunft, Verpflegung und Familienanschluss.

Möchtest du einen Einblick in das Programm bekommen und aus erster Hand erfahren, was andere erlebt haben? Die Work and Traveller Yannik, Lennart und Aaron erzählen dir alles Wissenswerte rund um ein Work and Travel in Neuseeland und berichten von ihren Erfahrungen im Ausland.

Eindrücke Work and Travel Neuseeland

Die genauen Preise und was alles darin enthalten ist, findest du in unserer detaillierten Übersicht. Informiere dich!

Work and Travel Neuseeland

ohne Flug ab

mit Flug ab

• langjährige Erfahrung als eine der grössten und ältesten Organisationen, deren Gewinne über die gemeinnützigen Stiftung Cyril Taylor Charitable Foundation (CTCF) ausschliesslich wohltätigen Zwecken zu Gute kommen
• Unterstützung bei deiner Reisevorbereitung
• Rundum Sorglos-Paket inkl. Hin- und Rückflug sowie Orientierungstagen in Auckland
• Vorbereitungsworkshop vor Reisebeginn
• transparentes Leistungspaket (keine versteckten Kosten)
• ausführliches Online-Handbuch mit Schritt-für-Schritt-Anleitungen
• Networkingliste zur Kontaktaufnahme mit Mitreisenden
• Gruppenspecial (4-Friends Rabatt: bis zu 100 Euro sparen)
• Organisation der ersten Tage in Auckland inkl. 4 Nächte in einem zentralen, hoch modernen Hostel der Stadt
• individuelle Beratung und Unterstützung durch unseren erfahrenen Partner vor Ort bei allem rund um die Themen Leben und Arbeiten in Neuseeland
• 24-Stunden Notfallnummer in Neuseeland
• Teilnahme-Zertifikat und Option, nach erfolgreicher Vollendung des Programms am AIFS Bonusprogramm teilzunehmen

Adventure Trips

Sprachreise

Adventure Trip

Freiwilligenarbeit

Über unsere zahlreichen Events, ob in deiner Nähe oder Online, hast du die Möglichkeit deine Fragen persönlich mit uns zu klären und dich zu informieren.

Ausbildungs- und Hochschulinfomesse

12. April 2024 / 12:00 Uhr

JuBi Leipzig

13. April 2024 / 10:00 Uhr

HORIZON Freiburg

Markt der berufe.

13. April 2024 / 09:00 Uhr

Häufige Fragen

Wir haben diesbezüglich unterschiedliche Erfahrungen gemacht – meist ist es jedoch so, dass das Kindergeld für die Dauer des Aufenthalts nicht weiter gezahlt wird.

Bitte erkundige dich bei deiner Kindergeldstelle. Wir stellen dir zusammen mit deiner Rechnung eine Teilnahmebestätigung aus. Diese kannst du bei der Kindergeldstelle einreichen.

Wer flexibel und aufgeschlossen ist und sich bei den Bewerbungen engagiert, erhält auch ein Angebot.

Da die Working Holiday Visa schon seit mehr als 10 Jahren vergeben werden, hat sich der Arbeitsmarkt an diese Gelegenheitsjobber gewöhnt. Farmen und Ranches sind auf die Kurzzeitarbeiter besonders angewiesen, sodass in diesem Bereich die meisten Jobs zu finden sind.

Natürlich solltest du dennoch finanziell abgesichert sein für den Fall, dass es einmal länger dauert bis du einen Job findest. Lass es also am besten nicht so weit kommen, dass du absolut kein Geld mehr auf dem Konto hast, bevor du dich um einen Job kümmerst.

Du hast auch die Möglichkeit sogenannte WWOOF-Jobs zu machen, bei welchen du auf einer Farm oder Ranch gegen Kost und Logis arbeitest. Du verdienst dort zwar kein Geld, hast aber auch keinerlei Ausgaben, da du komplett verpflegt wirst. WWOOF ist eine tolle Alternative, um die Zeit zwischen beispielsweise zwei bezahlten Jobs oder dem Reisen und einem bezahlten Job zu überbrücken.

Du hast ganz verschiedene Möglichkeiten eine Unterkunft zu finden. Ob du es bevorzugst während deiner Zeit im Ausland in verschiedenen Hostels unterzukommen oder ob du lieber in eine WG ziehst oder campst, ist vollkommen dir überlassen. Oft ist es auch so, dass du bei deinem jeweiligen Arbeitgeber wohnen kannst. Manchmal fällt eine geringe Miete pro Woche an, welche dir direkt von deinem Lohn abgezogen wird.

Alle Zielländer sind bekannte Backpackerdestinationen, die auf die Ankunft vieler Reisenden eingestellt sind. Du solltest natürlich besonders an Wochenenden oder wenn Veranstaltungen in der Stadt anstehen, früh genug ein Zimmer bzw. einen Campingplatz reservieren.

Du kannst alle unsere Programme auch zusammen mit einem oder mehreren Reisepartnern machen. Am besten du gibst direkt bei deiner Anmeldung zum Programm an, dass du einen Reisepartner hast, dann können wir euch direkt einander zuordnen.

Wenn du und dein Reisepartner euch am selben Tag zum selben Programm anmeldet, erhaltet ihr sogar jeweils einen Reisepartnerrabatt in Höhe von 25€. Solltest du sogar mehr als einen Reisepartner haben, hast du die Möglichkeit einen Rabatt von bis zu 100€ zu bekommen.

Ein Work and Travel Aufenthalt ist definitiv auch ohne Arbeitserfahrung problemlos möglich. Gute englische Sprachkenntnisse sowie persönliches Engagement helfen dir bei der Jobsuche weiter!

Das Work and Travel Programm bietet dir die Möglichkeit, einmal in völlig neuen Berufsfeldern praktische Erfahrungen zu sammeln und auch Arbeiten auszuüben, die du Zuhause nicht machen würdest.

Du hast noch weitere Fragen?

Schreib uns eine Nachricht oder ruf einfach an. Wir beantworten dir gerne deine Fragen.

Stefanie von AIFS

• 044 380 20 12
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How to Take Months Off Work and Travel for $36 per Day

• Post published: October 16, 2021

A month or so into any good trip, you begin to forget what it’s like back home. You get to break out of old routines, spend more time learning about yourself, and really start to live in the moment. It can feel as if you’re creating an entirely new life out there.

But most people never get to experience any of that, because most vacations are only about a week long . After all, travel is expensive , and who can take a month (or more) off work at a time?

Well, we’re pretty sure we cracked the code.

Over the past decade, we’ve toured North America for 45 days straight, taken 6 months off to live in Hawaii , visited every National Park in the US on a 7-month road trip , and had tons of other adventures. We did it all on middle-class, 5-figure salaries — without some big windfall or inheritance — while saving for retirement.

Two things have been absolutely crucial each time: keeping our travel costs low (which we’ll talk about first), and getting enough financial leverage over our employers to take months off work (let’s save that for the end).

Cheap Travel: A Real-Life Example with Numbers

Just a few weeks ago, we came home from a 51-day , 9,325-mile (15,000 km) road trip across the United States. It cost us a grand total of $3,679 . Yes, that’s for the entire 7+ weeks, for two people , combined.

Let’s break it down and put the unbelievable affordability of this vacation in context: A $3,679 price tag means that we spent $505 per week in total, which is $72 per day, or just $36 per day, per person . Here’s where that money went:

You might notice a gigantic missing category in the chart above: lodging . That’s because we spent exactly $0 on hotels and Airbnbs by sleeping in the back of our Nissan NV200 camper van at 100% free campsites . To travel more frugally, this is the highest-impact category you can cut from your budget. You might even find that it makes you explore more and have some extra fun, too.

Owning a camper van comes with its own costs, of course. Included in the “van” category are both vehicle depreciation* and maintenance. Our van lost value as we put miles on it, and this trip was long enough that we actually needed an oil change and a new air filter along the way. But that stuff would be true of any vehicle, and since our camper van is our only vehicle, none of these costs are “extra” for us. We basically just get unlimited free lodging along with our daily driver, no strings attached!

If you’re not into #vanlife , don’t lose hope though. We’ve also achieved low travel lodging costs in the past by renting an apartment long-term in an exotic location and even just sleeping in the back of a regular car . Traditional tent camping is a super cheap option, too.

One of the biggest expenses of our adventure was gas , and that’s mainly because we wanted to get out west from our starting location in Florida. The average price of gas we paid on this trip was around $3.40 per gallon ($0.90 / L). Luckily, our van is pretty fuel-efficient compared to RVs — it gets nearly 26 MPG (9.1 L / 100 km).

Another huge spending category was food. Between dining out and groceries , over a third of our budget was dedicated to it. Since our van doesn’t have a kitchen, cooking is a little inconvenient. Sometimes we’d use a small propane burner ( affiliate link ) to heat up food on the side of the road, or make use of a gas station microwave, or just make an old-fashioned PB&J — but a lot of the time, we ate out.

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Along the way, we got to try some interesting local restaurants and vegan hotspots we’d heard about online, which is always fun. When eating at big chain places like Carl’s Jr. or Chipotle, we made use of menu hacks to keep costs lower. And on this trip, we tried a new experiment of bringing a small cooler along, which allowed us to avoid a daily Starbucks purchase by storing our own cold brew coffee and soymilk in the van. It worked pretty well!

@tripofalifestyle Small cost optimizations add up! Follow for cheap travel tips. #traveltiktok #vanlife #campervan #campervanlife #roadtrip #roadtriphacks #lifehack #🚐 ♬ original sound – Trip Of A Lifestyle

The “other” category included a bunch of random small stuff. We picked up new sleeping bags, Lauren bought some makeup, and I needed a new pair of shoes. It also included the national gym membership that we use for unlimited showers on the road .

Besides that, the “other” category also covered all of our entertainment expenses, which were pretty minimal since most of our fun came in the form of photography , hiking, swimming, stargazing, talking, and laughing — all free.

Another of our favorite forms of entertainment is making new friends. It’s one that we sometimes have to remind ourselves to do, but it pays off every time . Making friends is normally free, but we bought tickets to a weekend-long event on this trip that helped us make a whole bunch of new friends all at once. One of them even ended up inviting us on his podcast !

We also used a handy gaming event locator to help us find a bunch of Magic: The Gathering tournaments to play in across different cities along the way. Playing tabletop games is one of our go-to methods of meeting new people anywhere we go.

A few of our other entertainment expenses included a concert in Colorado, admission into some hot springs, and a guided tour of Lewis & Clark Caverns in Montana — totally worth the splurges.

Altogether, we got a ridiculous amount of value out of $36 per day, per person.

It’s worth noting that we treated this particular trip like a vacation . We maintained our residence in Florida, so we still had to pay our normal bills back home while we were away, too — things we’d have to pay for whether we were traveling or not.

But sometimes when we travel for even longer (like 6 or 7 months at a time), we get rid of our “home base” altogether, or rent it out for income. If you’re interested in a fully nomadic lifestyle like that, here’s what this same 51-day sample period would have cost all-in :

Extrapolating from this, the all-in cost of traveling 365 days a year (assuming we sold our home) would come to around $35k per year for two people, or ~$17k per year, per person. In other words, we could travel full-time for dramatically less money than the average, middle-class American family spends to stay in one place!

The biggest cost added here is insurance , namely high-deductible health insurance and liability-only car insurance . The “other” category also now includes our cell phone bills. These are “lifestyle” costs that we didn’t count in the previous analysis of our road trip as a traditional “vacation.” Just something to think about if you’re thinking about legit living on the road and want to estimate your total annual expenses.

The Financial Prep for a Really Long Trip

Based on the numbers above, you could take the trip we just got back from with only a few thousand bucks saved up and no income. That’s really empowering! But before you spend it all on a once-in-a-lifetime trip, consider this:

If you’re the type of person who can have a great time camping in National Forests, cooking outdoors on a propane stove, and hiking for entertainment — then you’re probably the type of person who can live a happy life back home on very little money, too. By keeping low living expenses while working full-time for a bit, you can actually save a lot more money than you need for your trip, way faster than you think.

Our advice is actually to save way more money than you need before taking a long adventure like one of ours. In fact, right before taking our 6-month honeymoon in 2015, we socked away over $100,000 — even though the trip itself cost nowhere near that amount. And now (2021), we have enough stashed to travel for decades if we want to.

See, throughout our careers, we were actually planning for a very early retirement — and because of that plan, we were accumulating tons of money incidentally. In the past, our long trips were just fun breaks from burnout along the way to our larger goal.

We never let our jobs keep us from extended exploration — and you shouldn’t either.

How to Get Months Off Work for Travel (Without Asking Permission)

If you have a full-time job, saving a bunch of money before traveling means you’ll be able to do it regardless of your employer’s opinion of the idea.

Think about it: With a few years’ worth of savings in the bank, the prospect of quitting your job altogether becomes way less scary. When you return from your trip, you’ll still have plenty of cash to live off of until you find work again. It’s really liberating.

More importantly though, quitting your job isn’t even necessary most of the time! Simply being financially prepared to quit gives you a huge amount of leverage to get the time off that you want. Imagine politely telling your boss that you’ll be going away for a couple of months, but you’re happy to come back to work afterward if they’ll hold your position for you.

You don’t have to ask permission to leave , because leaving without permission is actually a viable option. That puts you in a position of strength at the negotiating table. Your employer can only say “no” to your sabbatical request if they’re willing to lose you altogether. And even if they do — you’re financially ready for it.

Here’s another idea: Instead of asking for a full sabbatical, you can offer to do a portion of your job remotely as part of your negotiation strategy. We’ve successfully done that a few times in the past. It’s a great way to avoid spending down your savings while you travel, if you don’t mind working part-time.

Don’t Tap into Your Savings Along the Way

Your money represents time and energy spent at work that you’ll never get back. So you should try to “break even” on your trip if you can — conserving that hard-earned money rather than burning your stash of cash. A great way to accomplish that is to generate some income while you’re on the road. Here are four ways we’ve done it ourselves:

• Instead of quitting your job outright to travel, try negotiating some amount of remote work with your employer until you return.
• If your boss doesn’t like that idea, you can always quit your job and do some part-time freelance work on your own. We’ve actually found that part-time work can pay more than a full-time job !
• Rent out your home while you’re away. For trips lasting just a month or two, consider short-term rentals (e.g. Airbnb). On longer trips, try finding someone to sign a lease for the full duration (we did this on our 7-month trek to every US National Park ).
• Depending on the size of your portfolio, consider that the income from passive investments can automatically compensate for some (or all) of the cost of your trip — just make sure you take a long-term perspective on this and fully understand the short-term risks .

Since our extended trips are engineered to be cheap, we’ve always found that a very small amount of work (like, 5-10 hours per week) can pay for them entirely! That’s allowed us to explore as much as we want, without even touching the money we’d been saving toward early retirement.

Long-term travel doesn’t have to be a lofty goal reserved for some hypothetical “golden years” near the end of your life. These types of trips can become a repeatable, financially sustainable part of your lifestyle.

So get out there and have some fun! You don’t have to choose between financial responsibility and enjoying your youth.

Interested in how long-term travel fits into a larger financial plan? Taking a big break from full-time work to go on an adventure like this is Step 4 of our Financial Roadmap — check it out!

* To calculate our vehicle depreciation, we took the Kelley Blue Book “private party” value of our van before the trip, and subtracted its value after the trip (with over 9,325 more miles on it).

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Work & Travel

Jetzt ist die Zeit, deine Potenziale zu entfalten

• Persönliche Betreuung und Beratung
• Reiseexpert*innen mit eigener Work & Travel Erfahrung
• Pakete mit oder ohne Flug
• Jobs before you go in Kanada möglich
• Exklusive Jobdatenbank mit riesiger Auswahl an aktuellen Jobs
• Dauer: Visum ist 1 Jahr gültig
• Alter: Ab 18 Jahren

Du bist smart genug, um die Reise deines Lebens mit den Jobs deiner Wahl zu finanzieren. Und du kannst es dir einfach nicht leisten, das Beste im Leben verpasst zu haben: In das Lebensgefühl Australiens eintauchen, um Work & Travel so lässig wie ein waschechter Local verschmelzen zu lassen. Die fantastische Landschaft Neuseelands entdecken, um endlich zu verstehen, dass Kiwis nicht nur Früchte zum Essen sind. Über den Kontrast unbändiger Natur und hipper Metropolen in Kanada staunen. Den einzigartigen Mix aus Tradition und Innovation in Japan hautnah bestaunen. Und einen Rucksack voller spannender Eindrücke mit nach Hause nehmen.

Du entscheidest selbst, wo du morgen aufwachen willst, wie lange du bleibst und welcher Herausforderung du dich als nächstes stellst. Du hast nichts zu verlieren, aber viel zu gewinnen. Know-how, das dir keiner nehmen kann. Freundschaften, die keine Grenzen kennen. Weil du die Sprache der weiten Welt sprichst und du vom ersten Tag an zum Dream-Team der wayers Community gehörst.

Du wirst deinen Träumen und Visionen ein ganzes Stück näherkommen. Du wirst spannende Dinge in deine Bio schreiben können. Du wirst unvergessliche Erinnerungen schaffen. Und du wirst unglaubliche Erfahrungen machen.

Mit dem Klick auf „YouTube aktivieren“ werden auf deinem Endgerät durch den Dienst „YouTube“ (Google LLC, USA) Skripte geladen, Cookies gespeichert und personenbezogene Daten erfasst. Google kann die erhobenen Daten für Werbezwecke auswerten. Es erfolgt eine Datenübermittlung in die USA, die über kein den Standards der EU entsprechendes Datenschutzniveau verfügen. Weitere Informationen findest du hier .

• Neues Zielland: Ab sofort kannst du mit uns auch ein Work & Travel in Japan machen!
• Für einen perfekten Start in Kanada bieten wir dir nach wie vor unser beliebtes Extra „ Jobs before you go“ an – wir vermitteln dir ganz bequem einen festen Job vor Reisebeginn .
• Wir bieten mit unserem Kanada All-In, Australien All-In und Neuseeland All-In ein Rundum-Sorglos-Paket mit inkludierten Flügen.

Wenn du neugierig durchs Leben gehst, wirst du an jeder Ecke kleine Abenteuer entdecken. Doch die großen Abenteuer, die unseren Horizont erweitern und sich für immer im Herzen einprägen, die erlebst du außerhalb der Komfortzone. Außerhalb des Gewohnten. Weit weg vom Alltag.

Infos für Österreicher*innen und Schweizer*innen

Du hast deinen Wohnsitz in Österreich, möchtest aber ein neues Zuhause auf Zeit in Kanada, Australien, Japan oder Neuseeland finden? Das Warten hat ein Ende! Seit der Unterzeichnung der neuen Länderabkommen darfst du neben Neuseeland nun auch das Working Holiday Visum für Kanada und Australien beantragen.

Seit diesem Jahr können außerdem auch Schweizer Staatsbürger*innen unter gewissen Voraussetzungen das Working Holiday Visum für Australien beantragen .

Länder, die deinen Erlebnishunger stillen

Australien überzeugt mit seinen traumhaften Stränden, pulsierenden Metropolen und einmaligen Roadtrips. Lerne während deinem Work & Travel Aufenthalt in Australien den roten Kontinent mit all seinen wundervollen Facetten kennen. Die Kosten für deinen Work & Travel Aufenthalt in Australien fallen gering aus, da du beim Reisen durch gelegentliche Jobs in Australien immer wieder deine Reisekasse aufbesserst. Das Einzige, das du dafür benötigst, ist dein Working Holiday Visum Australien .

Highlights:

• Feiere den Sommer, wenn in Deutschland Winter ist
• Bestaune die bekannteste Oper der Welt
• Genieße die ewige Weite des Outbacks

Japan bietet einen einmaligen Mix aus Tradition und Moderne . Hier kommen sowohl Kultur- und Naturliebhaber auf ihre Kosten als auch Anime- und Manga-Fans . Zudem besticht das Land natürlich mit seiner einzigartigen Kulinarik , die von Sushi und Ramen bis hin zu süßem Matcha-Eis reicht. Auch wenn ein Work & Travel in Japan etwas anders abläuft, gibt es hier viele coole Jobs , die auf dich warten! Beachte, dass du zum Arbeiten das Working Holiday Visum Japan benötigst.

• Lebe in unserem wayers Home in Kyoto (5 Wochen bereits inklusive!)
• Buche optional einen Sprachkurs hinzu
• Erlebe noch mehr Hotspots des Landes bei unserer Japan Adventure Tour

Neuseeland ist das reinste Paradies für Unternehmungslustige und Outdoor-Liebhaber*innen. Schnuppere Abenteuerluft und erkunde die atemberaubende Natur während deinem Work & Travel in Neuseeland . Damit das Reisebudget nicht knapp wird und die Kosten für deinen Work & Travel Aufenthalt in Neuseeland im Rahmen bleiben, kannst du nebenbei jobben und verpasst somit keinen Ausflug. Hier erfährst du alles, was du wissen musst, zu Jobs beim Work & Travel in Neuseeland . Beantrage jetzt dein Working Holiday Visum Neuseeland und schon kann es losgehen!

• Erlebe die vielfältige Natur und Tierwelt
• Entdecke die „Herr der Ringe“-Drehorte
• Tauche ein in die Maori Kultur

Tauche während deinem Work & Travel Aufenthalt in Kanada in den echten Canadian Way of Life ein. Entdecke auf deiner Reise die wild-romantische Natur Kanadas und lerne beim Jobben in Kanada die herzliche Mentalität der Einheimischen kennen. Ein schöner Nebeneffekt: die Kosten für dein Work & Travel in Kanada fressen nicht dein komplettes Reisebudget auf. Dich hält nur noch das Working Holiday Visum Kanada davon ab loszufliegen? Dann kontaktiere uns – wir helfen dir bei der Beantragung!

• Wandere in den Rocky Mountains
• Erlebe gigantische Winter
• Tauche ein in die atemberaubende Natur

• Elefanten-Projekt
• Meeresschildkröten-Projekte
• Meeresschutz & Tauchen
• Natur- & Klimaschutz
• Pinguin-Projekt
• Sozialarbeit & Wildlife
• Sozialarbeit mit Kindern
• Tierheim-Projekt
• Unterrichten
• Unterrichten von Mönchen
• Wildlife & Tierschutz
• Griechenland
• Tansania (Festland)
• ab 16 Jahren
• ab 17 Jahren
• ab 18 Jahren
• Most Wanted Land
• vegane Ernährung
• wayers Home

Verknallt in die Welt

Alle unsere Work & Travel Expert*innen hatten den Backpack bereits selbst auf dem Rücken und sind in Australien, Neuseeland, Japan oder Kanada in ihrem zweiten Zuhause. Wir verraten dir unsere persönlichen Reiserouten , plaudern aus dem Nähkästchen und geben dir heiße Insider Tipps für dein persönliches Abenteuer.

Alles kann – nichts muss! Für deinen Raketenstart bereiten wir dich bestmöglich vor. Wir sind für dich da, nicht nur vor – sondern auch während deiner Reise. Wir sind dein Anker, wenn du ihn brauchst. Work & Travel bedeutet Freiheit, die dich wachsen lässt, wir wachsen mit dir! Erst einmal angekommen ist alles neu. Wir haben ein festes Office , in welchem dich ein persönliches Welcome von unserem Team erwartet.

Das Living like Local Gefühl muss gut organisiert sein. Daher kümmern wir uns gemeinsam um dein Bankkonto, deine Steuernummer und beraten dich zu weiteren Themen wie Autokauf, Unterkunft und wo ist eigentlich der nächste Supermarkt?

Ohne Moos nichts los – Mit uns hast du immer verfügbare Jobs in unseren exklusiven Jobdatenbanken.

Wir lassen dich nicht im Stich. In deinem 1-zu-1 Gespräch pimpen wir deinen Lebenslauf, üben landestypische Floskeln und lassen dich wie einen Profi zu deinem Jobinterview los. Und das wichtigste: Wir erzählen dir keine Märchen, sondern möchten dich mit unseren Erfahrungen realistisch auf die Zeit deines Lebens vorbereiten. Your journey begins.

Erlebnis­berichte entdecken

Hast du dein Herzensprojekt entdeckt? Wenn du unschlüssig bist, welches Zielland das Richtige für dich ist, könnten dir die Erfahrungsberichte unserer Weltenbummler weiterhelfen und dir wertvolle Impulse zur Vorbereitung auf deinen Auslandsaufenthalt geben. Lies gleich rein und lass dich inspirieren.

Übrigens, wenn du herausfinden willst welcher Reisetyp du bist, bieten wir einen coolen Selbsttest an. Entdecke, wohin dich dein nächstes Freiwilligen­projekt führen könnte! Wir sind gespannt und freuen uns auf deine Entscheidung.

Voraussetzungen

Ein Work & Travel ist etwas ganz Besonderes. Nicht nur, weil du im Ausland Reisen und Jobben kannst, sondern auch, weil du deinen eigenen Horizont erweiterst und unvergessliche Erinnerungen sammelst. Damit Work & Travel auch künftig etwas besonderes bleibt, gibt es bestimmte Voraussetzungen, die Backpacker*innen vorab erfüllen müssen , um das entsprechende Visum beantragen zu können. Darunter fällt beispielsweise die Altersgrenze für die Visumsbeantragung.

Auch wenn jedes Land eigene Voraussetzungen für ein Work & Travel hat, sind die Grundvoraussetzungen meist ähnlich:

• Du bist zwischen 18 bis 30 Jahre alt (Kanada: max. 35 Jahre)
• Du hast die deutsche oder österreichische Staatsbürgerschaft
• Dein Reisepass ist bei Einreise noch mindestens 1,5 Jahre gültig
• Du hast keine versorgungsbedürftigen Kinder
• Du hast keine wesentlichen Vorstrafen
• Du bist während deiner Reisezeit finanziell abgesichert und nicht abhängig von den Jobs vor Ort
• Du bringst ausreichend Sprachkenntnisse für deine Reise mit
• Du hast das Working Holiday Visum für Australien, Neuseeland, Japan oder Kanada
• Du hast eine Auslandsreisekrankenversicherung
• Du bist gesund und besitzt notwendige Impfungen

Solltest du die Kriterien nicht erfüllen bieten wir auch bieten wir auch Work and Travel für Ältere und für Österreicher an

Kindergeld während einem Work & Travel

Für den Fall, dass deine Eltern oder Erziehungsberechtigte für dich Kindergeld beziehen, werden  diese Zahlungen während deinem Work & Travel vermutlich aussetzen . In der Regel besteht nur ein Anspruch auf Kindergeld solange du selbst kein Geld verdienst. Es gibt Ausnahmen, beispielsweise wenn du einen Sprachkurs besuchst. Doch das ist eine Einzelfallentscheidung der Behörden und hängt unter anderem davon ab, ob Dauer und Unterrichtsplan des Sprachkurses in Deutschland anerkannt werden.

Nach der Rückkehr deines Work & Travel können deine Eltern erneut Kindergeld beantragen, wenn du beispielsweise studierst, zur Schule gehst, eine Ausbildung machst oder dich arbeitssuchend meldest. Wenn du Fragen dazu hast, beraten wir dich und deine Erziehungsberechtigten gerne zu diesem Thema.

Working Holiday Visum

Bei wayers sind wir davon überzeugt, dass es immer auf den richtigen Partner ankommt – im Leben, ganz besonders aber beim Reisen. Damit die Zeit während deinem Work & Travel in unvergesslicher Erinnerung bleibt, sind wir deshalb mit Herzblut als Travel-Buddies an deiner Seite. Sammle atemberaubende Momente, knüpfe Freundschaften fürs Leben und genieße jeden Augenblick deiner Reise. Ohne Reisestress. Ohne Planungsfrust. Ohne lästigen Papierkram.

Wir haben selbst Erfahrung beim Work & Travel im Ausland gesammelt und wissen deshalb genau, worauf es bei deiner Reise ankommt. Wir feiern mit dir deine persönlichen Erfolge. Und sind Wegweiser, wenn du mal nicht weiter weißt. Mit unseren Work & Travel Programmen falten wir für dich eine Landkarte voller Abenteuer auf und geben dir einen Kompass in die Hand. Alles was du noch tun musst: deinem Herzen folgen und losgehen.

• Persönliche Beratung durch die erfahrenen Weltenbummler bei wayers
• Vorbereitungsworkshop & Möglichkeit andere Mitreisende kennenzulernen
• Zuverlässige Reiseplanung durch ehemalige Work & Traveler
• Individuelle Unterstützung bei der Beantragung deines Working Holiday Visums
• Umfangreiche Jobdatenbanken mit garantierten Jobangeboten
• Erstklassigen Jobvermittlungsservice in den Großstädten
• Transparente Leistungspakete mit flexiblen Buchungsoptionen

Vorbereitung deines Work & Travel

Sobald du dich für eines unserer Work & Travel Programme entschieden hast, kannst du dich sofort anmelden, um dir einen der begehrten Plätze in unseren Programmen zu sichern.

Ab deinem Entschluss ein Work & Travel mit wayers zu machen, solltest du mindestens drei Monate Vorlauf für deine Reiseplanung einkalkulieren. Dieser Zeitraum ist wichtig, um rechtzeitig alle Impfungen, Visaanträge sowie Versicherungen zu erledigen. Wenn du es eilig hast, kann es in Einzelfällen auch schneller gehen, sodass dein Work & Travel bereits nach zwei Monaten Vorbereitungszeit startet.

Ob das klappt, hängt allerdings vom jeweiligen Zielland ab. Kanada vergibt beispielsweise jährlich nur eine begrenzte Anzahl an Working Holiday Visa, sodass du dich hierbei so früh wie möglich mit uns in Verbindung setzen solltest, damit dein Traum vom Work & Travel im Ausland zeitnah wahr wird.

Ein Work & Travel zu zweit oder mit mehreren planen

Selbstverständlich kannst du bei wayers auch ein Work & Travel gemeinsam mit einem*einer Reisepartner*in oder in einer Gruppe machen. Gib bei der Anmeldung zum Programm einfach an, dass ihr zu zweit seid und wir planen eure gemeinsame Reise ins Ausland.

Abhängig vom Visum sowie den geltenden Voraussetzungen könnt ihr dann gemeinsam euer Work & Travel im Ausland starten. Bedenke jedoch, dass es schwierig werden kann, immer zusammen oder am selben Ort einen Job zu finden.

Professionelle Organisation oder selber planen?

Für die Planung deines Work & Travel im Ausland gibt es zwei Möglichkeiten: Entweder du lässt deine Reise über eine professionelle Organisation planen oder du organisierst alles selbst.

Wenn du als Backpacker*in dein Work & Travel selber planen willst, liegt die gesamte Organisation deines Auslandsaufenthaltes in deinen Händen . Das heißt, du kümmerst dich beispielsweise selbst um dein Arbeitsvisum, deine Flüge und Jobs. Um dein Work & Travel selbst zu planen, benötigst du zwei Dinge ganz besonders: Zeit und Nerven.

Insbesondere der Antrag auf ein Working Holiday Visum kann häufig sehr komplex und zeitaufwändig sein. Zudem benötigst du eine spezielle Auslandsreisekrankenversicherung und manchmal sogar garantiere Jobs im Zielland, bevor du dein Work & Travel beginnen kannst. Du musst also die Initiative ergreifen und dich aktiv um die Organisation deiner Auslandsreise kümmern: selbst Kontakt mit Behörden aufnehmen, essentielle Informationen recherchieren und im Worst Case auch Lösungen bei möglichen Schwierigkeiten finden.

Die weitaus entspanntere Variante eines Work & Travel ist die Betreuung durch eine professionelle Organisation, wie beispielsweise wayers. Der zuverlässige rundum Service eignet sich besonders für angehende Weltenbummler*innen sowie Reisende, die vor, während und nach der Reise durch erfahrene Travel-Buddies betreut werden möchten. Aber auch bei Backpacker*innen, die den Fokus ausschließlich auf die Reise und das Sammeln einzigartiger Momente legen, wird die umfassende Reiseplanung von wayers immer beliebter.

Packliste für dein Work & Travel

Die finale Packliste für dein Work & Travel hängt vom Zielland, der Art wie du reist, Dauer und Jahreszeit ab. Und natürlich von dir und deinen Plänen. Da wir bei wayers selbst alle noch vor kurzem als Backpacker*innen die Welt unsicher gemacht haben, beraten wir dich gerne vor deinem Work & Travel mit wertvollen Tipps und hilfreichen Tricks.

Koffer oder Rucksack beim Work & Travel?

Für ein Work & Travel im Ausland eignet sich ein Rucksack mit 60 bis 80 Liter Fassungsvermögen und vielen Fächern. Der lässt sich nicht nur leichter beim Reisen verstauen, sondern wiegt auch deutlich weniger als ein Koffer. Besonders in unwegsamen Gelände, beim Reisen mit vielen unterschiedlichen Verkehrsmitteln und beim Rad- oder Motorroller-Fahren hat ein Backpack hinsichtlich Gewicht und Handlichkeit entscheidende Vorteile gegenüber einem Koffer.

Essentials für deine Packliste

Damit du während deinem Work & Travel nicht zum Packesel wirst, senden wir dir vor der Abreise unsere umfangreiche Packliste zu. Darin erhältst du von unseren erfahrenen Work & Travel-Expert*innen bei wayers wertvolle Tipps, was auf einer gelungenen Reise im Ausland nicht fehlen darf. Die absoluten Essentials auf jeder Rucksackreise sind:

• Internationaler Führerschein
• Internationaler Studentenausweis/Jugendherbergsausweis
• Zahlenschloss für einen Spind
• Regenschutz oder Zip-Beutel (für Dinge, die auf keinen Fall nass werden dürfen)
• Wanderschuhe
• Hüttenschlafsack aus Seide oder Microfaser
• Faltbare Trinkflasche
• Desinfizierendes Handgel

Finanzierung

Wir sind überzeugt: Reisen ist einer der schönsten Wege, Geld auszugeben und damit trotzdem reicher zu werden . Deshalb legen wir dir beim Reisen ans Herz, genau das zu tun, wonach dir der Sinn steht. Lass dich treiben vom Flair pulsierender Metropolen, gehe auf Abenteuerausflüge in die wilde Natur oder entdecke bei einem neuen Hobby eine ganz andere Seite an dir. Genieße jeden Moment und mach dein Work & Travel zum unvergesslichen Erlebnis.

Damit das während deiner Aufenthaltsgenehmigung auch ganze 365 Tage lang klappt, ist neben Neugierde aufs Leben natürlich eines ganz essentiell: Geld. Denn nur damit lässt sich dein Abenteuer finanzieren. Wie du während deinem Work & Travel im Ausland immer wieder deine Reisekasse aufbesserst, wie viel Geld du beim Jobhopping verdienst und wie groß dein Reisebudget sein sollte, verraten wir dir unter anderem in den folgenden Videos.

Finanzieller Nachweis

Du musst den Visavergabestellen von Kanada, Australien und Neuseeland nachweisen, dass du für finanzielle Engpässe  Rücklagen in Höhe von ungefähr 1.800 bis 3.500 Euro hast.

Bereits bevor du dein Work & Travel im Ausland startest, solltest du gewisse Ausgaben einkalkulieren. Darunter fallen beispielsweise Ausgaben für:

• Dein Work & Travel Programm
• Das Working Holiday Visum
• Mögliche Impfungen o.ä.

Vor Ort variieren deine Ausgaben abhängig vom gewählten Zielland und deinem Lebensstandard. Während deinem Work & Travel solltest du wöchentlich mit Kosten in Höhe von mindestens 200 Euro rechnen. Je nach deiner Lebensart bekommst du dafür ein günstiges Mehrbettzimmer im Hostel und einfache Mahlzeiten. Plane zusätzliche Ausgaben ein für:

• Auslandskrankenversicherung oder andere Versicherungen
• Unterkünfte
• Öffentliche Verkehrsmittel, Inlandsflüge oder Mietautos + Benzin
• Restaurants, Snacks oder Bars
• Souvenirs o.ä.

Mindestlohn beim Work & Travel

Der Mindestlohn beim Work & Travel hängt vom jeweiligen Zielland ab. Beispielsweise liegt in Australien der Mindestlohn pro Arbeitsstunde bei 23,23 AUD , was circa 14,08 Euro entspricht.

In  Neuseeland wurde der generelle Mindestlohn bis April 2022 auf 20 NZD pro Stunde angehoben, was in etwa 12,00 Euro entspricht.

In Kanada hingegen gibt es keinen landesweiten Mindestlohn. Abhängig von der gewählten Branche und Provinz liegen die meisten Mindestlöhne in Kanada bei circa 15,00 CAD pro Stunde. Das sind umgerechnet circa 10,20 Euro .

Doch neben dem Mindestlohn hängt dein Reisebudget besonders von den Lebenshaltungskosten des jeweiligen Landes ab. Denn auch bei den Kosten hinsichtlich Unterkunft, Verpflegung und Transport unterscheidet sich jedes Land. Du solltest deshalb nicht darauf vertrauen, dass du dir deine gesamte Reise mit dem vor Ort verdienten Geld finanzieren kannst, sondern unbedingt ein großzügiges Reisebudget ansparen. Da du sowieso einen finanziellen Nachweis über Rücklagen benötigst, macht es absolut Sinn ausreichend Geld anzusparen. So wird das Reisen nicht nur entspannter, sondern auch um einiges erfüllender.

Bewerbung und Lebenslauf

Ein  englischsprachiges Bewerbungsschreiben mit Lebenslauf  öffnet dir Türen und Tore. Sage kurz wer du bist und nenne alle deine Arbeitserfahrungen (auch Aushilfsjobs an der Kasse, Gartenarbeit, Babysitten, …). Erwähne außerdem deine Sprachkenntnisse.

Stellensuche im Ausland

Sei flexibel bei der Stellensuche! Typische Jobs für Work & Traveller sind Farmarbeit oder Jobs in der Tourismusbranche.  Meistens arbeitest du also als Aushilfe, beispielsweise als Kellner, Erntehelfer oder Reinigungskraft. Findest du keine Arbeit, warte nicht zu lange, sondern reise weiter. Mehr Insider-Tipps bekommst du auf unserer Seite  Jobs beim Work & Travel im Ausland.

WWOOFING beim Work & Travel

WWOOFING klingt zwar nach dem neuesten Jugendwort, steht aber vielmehr für eine interessante Form des Work & Travel Ausland.  WWOOF  leitet sich von “ W orld  W ide Opportunities on Organic Farms” ab und ermöglicht Backpackern auf ökologischen Farmen oder in  Familienbetrieben  das authentische Alltagsleben im Ausland kennenzulernen.

Durch WWOOFing können Backpacker  beim Reisen viel Geld sparen , denn meistens ist  Kost & Logis inklusive . WWOOFing eignet sich besonders für Reisende, die noch nicht allzu viel Arbeitserfahrung oder nur grundlegende Sprachkenntnisse haben. Klingt nach einer interessanten Job-Alternative? Dann lies dich gleich ein und erfahre mehr zum Thema WWOOFing.

In 3 Schritten zu deinem Work & Travel

I. programm buchen, buche dein work & travel und dann kann es auch schon fast losgehen..

Je nach gewähltem Paket übernehmen wir die Flugbuchung und den ganzen Schnickschnack drumherum. Sag uns einfach wann du los willst oder zurückkommen möchtest – wir kümmern uns um dein Ticket. Hast du Fragen zu den unterschiedlichen Programmen? Dann schreib uns gleich eine Nachricht.

2. Working Holiday Visum

Mit dem working holiday visum bist du berechtigt, bis zu einem jahr im ausland zu reisen und darfst jeden bezahlten job annehmen..

Absolutes Must Have für dein Work & Travel, das du so früh wie möglich beantragen solltest! Wenn du Unterstützung dabei benötigst, helfen wir dir gerne und senden dir unsere Visumshilfestellung zu.

3. Work & Traveller

Jetzt bist du ein work & traveller – zumindest fast..

Freue dich auf dein bevorstehendes Abenteuer und plane gern schon mal eine mögliche Reiseroute. Für den perfekten Start in dein Work & Travel hast du bereits vor der Reise die Möglichkeit, dich mit unserer globalen Weltenbummler-Community zu vernetzen. Vielleicht findet sich da schon dein idealer Travel-Buddy?

Schmökere in unseren zahlreichen Erfahrungsberichten

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Work and travel in Canada with  International Experience Canada

If you're 18 to 35 (18 to 30 in some countries), come work and travel in Canada through International Experience Canada (IEC)! It's a government program designed to help you

• gain valuable international work experience
• improve your language skills in English and French
• work in Canada and fund the trip of a lifetime

More about IEC

Are you Canadian? Learn how you can work and travel abroad with IEC.

Are you Canadian? Learn how you can work and travel abroad with IEC .

Who can apply

Get started by checking to see if your country has an arrangement with Canada.

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How IEC works

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IEC is a rewarding experience that can launch a life full of international adventure.

Watch the application walk-through guide.

International Experience Canada – Application Walkthrough Guide [ Transcript ]

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How to Travel More While Working Full Time: A Step by Step Guide

What’s the secret to being able to travel more while working full time ?

Planning and creativity.

While you might feel constrained with a full-time job, there’s also a silver lining that makes it easier to travel more while working 9-5 in some ways: a predictable schedule.

With set work hours and holidays, all it takes is a good travel plan made for the year and a bit of creativity to get the most mileage (figuratively and literally) out of your work schedule.

As a full-time English teacher in Japan for two years, I was able to visit most of the main Japanese tourist destinations as well as several other neighboring Asian countries and still fit in a trip to Hawaii and a visit back to California to see my family— all by strategically planning out my year according to my work’s holiday schedule.

In this step by step guide, I’ll show you how I was able to travel more while working full time and how you can, too!

Step 1. Define Your Goals

What does “traveling more” mean to you? 

Is it going on more local hikes or exploring the immediate area around you? Is it road-trips across the country? Is it international adventures?

Not everyone’s idea of traveling is the same.

Pinpointing what exactly it is that you want to do will make the following steps all the easier.

For me, it was getting to see as many countries as possible and traveling to all seven continents before the age of 30.

Related: How I Got Paid to Travel to All 7 Continents

Step 2. Make a List of Where You Want to Go

Divide your desired locations into the following categories based on how much time you think you’ll need to visit each destination, taking into account the transportation time required to and from where you’re currently located:

• Half-day trips
• Weekend trips
• Half-week trips
• Weeklong trips
• Weeklong+ trips

Overestimating is better than underestimating

If you’re unsure which category the destination falls in, it’s always better to budget extra time rather than the other way around.

More often than not, the time it takes to simply get to a location usually takes longer than I planned or anticipated, especially if you get lost or accidentally take the wrong bus .

This is especially the case in places where you’re unfamiliar and/or don’t speak the language!

View this post on Instagram A post shared by Michelle Endo (@wandereatwrite)

Step 3. Mark a Calendar with Work Holidays

This includes any random Mondays or Fridays off (the best!), government holidays, or other official non-working days.

As a visual person, I find that being able to physically see where I have extra days off or how far away a date is helps me organize and plan better.

Step 4. Put the Puzzle Together

Now that you can visualize the time you have available, start filling in the blocks of weekends or vacation periods with trips from your list.

For example, if you have a Monday off, you could write in:

• 1-2 day trips between Saturday- Monday
• 1 weekend trip
• 1 weekend trip + 1 day trip

However you put your puzzle together, be sure to actually write the trips into your calendar! 

Not only will it help you see the trip coming up and give you something to look forward to, but it also gives you time to plan, which significantly decreases the chances that you’ll back out of the trip at the last minute.

Step 5. Consider Taking Half-Days or Extra Full-Days Off For Long Weekends

Of course, this depends on your job, but if you’re able to take an additional half or full-day off from an already 3 day weekend, you’ve got yourself a nice half-week vacation.

And even if you only decide to fill your 3.5 or 4 days with a couple of day trips or a weekend trip, you’ll have some extra time to either rest before returning to work (adulting is difficult, guys) or you can stay at your destination a bit longer than you planned for a slower-paced trip.

A half-day off can also be enough time to reach your destination, get a good night’s rest, and begin your adventures first thing in the morning.

Tip: Red-eye flights are often cheaper than others and can save you a good portion of travel time, allowing you to hit the ground running once you land! If you’re worried about adjusting to any time differences, look up some tips for treating jet lag .

Step 6. Actually Take Your Vacation Days & PTO

I know in some cultures this is frowned upon; this was especially the case when I was living in Japan. 

I had friends who ended up leaving the country with nearly 5-7 days saved that they could’ve taken off from work but didn’t due to cultural expectations and the risk of losing face with their managers. 

Americans are notorious for leaving behind vacation time as well.

But in the end, those holidays are yours and you should be able to take them.

The way I looked at it, if I didn’t use up my extra days off, my company was getting free labor from me— not just a few hours here and there, but weeks’ worth of unpaid work .

No, thanks.

Step 7. Request for Time Off as Early as Possible

You can’t expect to take a few days off from work if you haven’t given your boss enough notice.

By putting in your requests early, your employer will have the time they need to put them into consideration, and your planning is more likely to result in a favorable outcome. 

Also, this may not win you any points with your co-workers, but if you’re in a situation like I was where only one person could have any given day off outside of official holidays, usually the person who asks first wins.

Step 8. Extend Business or Company-Paid Trips

If your job sends you to another city or country, see if you can add on an extra day or two off either before or after the business trip for an extended time in the destination where transportation and accommodations are already provided for.

Flights are usually the most expensive costs when it comes to traveling, not to mention the fact that they eat up a lot of precious time, so if your work will be covering it, it’s worth taking advantage of.

Step 9. Start Making Plans– Even if that Means Going Alone

Now that you can see what days, weeks, and weekends you have reserved and approved for you to be off, start making plans to actually travel to those places.

Whether that’s starting your research or even purchasing bus, train, or flight tickets, the sooner you get started the more likely you’ll actually go.

Too often people end up not taking their trips or going where they said they were simply because they feel overwhelmed and haven’t begun to put the pieces of their getaway together until the last minute.

Some hobbies and activities don’t require a lot of prep, and not all travel does; but if your goal is to max out your year with as much travel as possible, the key is proper planning , friend.

If you’ve never traveled alone before, I know how scared you might be feeling. Especially if you’re a woman.

Trust me, I’ve been there.

But in the end, if your goal is to travel more, you’ll have to come to terms with the fact that it can be very difficult to find someone in your social circle who will be able to get the same dates off from work or leave behind their responsibilities to accompany you.

The truth is, if you keep waiting for others, you’ll never get where you want to go.

If I kept waiting for friends, I’d never had been able to get my butt across every continent.

But once you take your first step, it gets easier.

If you do your research about your destination and use common sense while out, you’ll be ok.

And if you are really worried about venturing out alone, look into finding other travelers who will be in the same place as you through hostels, meetups, or Reddit travel partners .

Step 10. Save, Save, Save

Another roadblock you might run into is not having enough funds saved for your 10-day excursion to Japan or even a few days in Mexico .

If you have plans to go somewhere, start saving today.

Cut back on takeout or Starbucks.

Cancel any subscription services you don’t really need.

Automatically transfer a portion of your paycheck to your travel fund.

Whatever you need to do to fund or save for your travels, whether it’s picking up a side gig or putting money away in a physical piggy bank, your future self will thank you!

Additional Tips for Traveling More While Working Full Time

Relocate if you work remotely.

As a native Californian, I know first hand just how difficult it is to travel to anywhere internationally. 

If you have the luxury of working remotely with a flexible work schedule regardless of time zones (or you don’t mind switching your sleep schedule), take advantage of your situation by relocating to a city or country you want to explore more.

Not only will you be able to get a more local, long-term experience, but you’ll also be in closer proximity to other cities or neighboring countries that you can visit more easily than if you were planning a trip from where you’re currently located.

Get a Job that Pays You to Travel the World

While we can all dream of quitting our jobs and becoming a self-sufficient digital nomad/ travel influencer hybrid, the reality is that most of us need a consistent paycheck to survive.

If you’re willing to do whatever it takes to travel, there are so many job opportunities out there that will pay for your transportation costs, room and board, and food— not to mention provide you with a reliable income and take you to places you’ve only dreamed of.

That’s how I was able to get paid to travel to over 60 countries, all seven continents, and even through the Seven Seas all before the age of 30.

How exactly?

I was an English teacher in Japan , an English teacher on a global voyage , a kids counselor working on cruise ships , and a dishwasher, or steward, in Antarctica .

If you are able to change careers and find a job that allows you to work and travel at the same time, it’ll help you achieve your goal of seeing more of the world in a financially responsible way.

If you have any questions or you have some tips of your own, feel free to let me know in the comments below!

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Michelle is a freelance writer who has traveled to all seven continents and 60+ countries through various forms of employment. Over the last ten years, she’s worked as an ESL teacher in Japan, a youth counselor aboard cruise ships, and a hospitality manager in Antarctica.

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These tips are amazing! Such a useful guide, thank you!

Great tips! I used to do some of this when I worked a traditional 9 to 5 and changed for all the reasons here. Thank you for sharing.

Such great tips! Making a list and putting how many days you’ll need for each place is such a good idea. My problem is there are so many places I want to see, that this list would be immense. Though I might start doing it so that I have some focus.

I felt the same! But gotta start somewhere, right? ;)

I admire your organisational skills here! And really well done for not getting sucked into the Japanese culture of never using all the annual leave – I have friends there who find it so difficult. I’m always aware when I look at Japan how very lucky I am to be in the UK, with 33.5 days of annual leave plus national bank holidays and time off in lieu – and we’re 100% expect to take it.

33.5 days off per year sounds amazing! I had no idea that was the case in the UK. It’s definitely a challenge in some cultures and I also completely understand those who don’t want to risk going against the grain. It was an easier decision for me since I knew I’d only be there for a couple of years and I had no plans of staying with my company in the long-term.

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Work 6 Months a Year. Travel 6 Months a Year.

Jul 27, 2015

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Planning to Combine Business and Leisure Travel? You’re Not Alone.

As employees increasingly add leisure time to their business trips, companies are trying to figure out where their duty of care obligations begin and end.

Credit... Aart-Jan Venema

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By Amy Zipkin

• April 7, 2024

On a Sunday in late January, Melinda Buchmann, who lives in Florida and supervises client relations for RevShoppe, a 30-person remote company advising organizations on sales techniques and strategies, arrived in Banff, Alberta, to help set up a four-day company meeting.

The last day of the event, her husband, Josh, a director of strategic partnerships for the delivery company DoorDash , who also works remotely, joined her. They spent two leisurely days hiking in Banff National Park and visiting Lake Louise.

“I take advantage, because I don’t know when I’m going to return,” Ms. Buchmann said of the decision to combine downtime with a business trip.

As postpandemic work life has changed, and arrangements now include full-time office attendance as well as hybrid and remote work, so, too, has business travel. The phenomenon known as bleisure, or blended business and leisure travel, was initially embraced largely by digital nomads . But such combined travel is now also popular with people outside that group . Allied Market Research, a subsidiary of Allied Analytics, based in Portland, Ore., estimated that the bleisure travel market was $315.3 billion in 2022 and would reach $731.4 billion by 2032.

As employees increasingly add leisure time to their business trips, companies are struggling to determine where their legal obligation to protect employees from harm — their so-called duty of care — begins and ends. And workers may think that because their trip started with business, they will get all the help they need if something goes wrong on the leisure end. Instead, they should generally consider the leisure part of a trip as a regular vacation where they cover all expenses and contingencies.

Companies are responsible for knowing where their employees are during a business trip, covering expenses if an accident or emergency occurs, securing new lodging if a hotel is damaged, even swapping out a broken down rental car. Still, it’s not entirely clear if that coverage ends completely after the conference or the last client meeting.

Companies recognize that threats are increasing, said Robert Cole, senior research analyst focusing on lodging and leisure travel at Phocuswright, a market research company. They are trying to figure out how to take care of a valuable company resource, the employee, without leaving themselves open to financial risk or potential litigation.

“Crafting a comprehensive policy that balances business objectives, employee well-being and legal considerations can be challenging,” Nikolaos Gkolfinopoulos, head of tourism at ICF, a consulting and technology services company in Reston, Va., wrote in an email.

Employees may be on their own without realizing it and may be surprised by out-of-pocket expenses if they require hospital care abroad or evacuation, said Suzanne Morrow, chief executive of InsureMyTrip , an online insurance travel comparison site in Warwick, R.I.

Ms. Morrow said medical coverage provided by a company “is generally only for the dates of the actual business trip abroad.” If travelers are extending the trip for personal travel, she added, “they would want to secure emergency medical coverage for that additional time abroad.”

Employers and employees are left to figure out when the business portion of the trip ends and the leisure segment begins, a significant detail if an employee has a medical emergency. “Where does the corporation liability end?” said Kathy Bedell, senior vice president at BCD Travel, a travel management company.

Companies have varying policies to deal with the new travel amalgam. The chief executive of RevShoppe, Patricia McLaren, based in Austin, Texas, said the company provided flexible travel options and allowed employees to work anywhere they choose.

Even so, there are constraints. The company requires all employees, including executives, to sign liability and insurance waivers when they are on a voluntary company-sponsored trip, such as an off-site meeting. Such waivers typically place responsibility on employees for their own well-being. And if they bring someone, they are responsible for that person’s expenses.

Employees are responsible for requesting the paid time off and notifying their managers of their whereabouts, although that part is not a requirement. Managers have to ensure adequate staffing, Ms. McLaren said.

Elsewhere, employees may not bother to mention the leisure portion of their trip. Eliot Lees, a vice president and managing director at ICF, said he had been on trips as a child with his parents when they combined business and leisure. His parents were academics, who would piggyback vacations onto conferences.

Now he does the same. “I don’t think I ever asked for approval,” he said. (ICF has no formal business-leisure travel policy. It’s allowed as part of personal time off.) After a conference in the Netherlands last year, he spent four days hiking in the northern part of the country.

“I go anywhere, and take more risks than I should,” he said. He said he didn’t carry personal travel or accident insurance.

Any nonchalance may quickly evaporate if a threat emerges. Security experts say even low-risk locations can become high-risk for a few days or weeks of the year.

“Companies are concerned about losing visibility into a traveler’s whereabouts if they booked flights and hotels outside their corporate travel management company,” Benjamin Thorne, senior intelligence manager in London for Crisis24, a subsidiary of GardaWorld, wrote in an email. “The company may think the traveler is in one city when, in reality, they could have booked a holiday package to another nearby city. This lack of visibility by the company makes it difficult to support travelers when a disaster occurs.”

He also raised the possibility that “a traveler with bleisure travel reservations and expectations may find their work trip canceled due to changes in the risk environment or company policy, disrupting their leisure plans.”

Will a company step in off hours if there’s a problem? “That depends on how you are booked,” Mr. Cole, the senior research analyst at Phocuswright, said. A rule of thumb is the further you get from corporate control, the greater the gray area gets.

Half of GoldSpring Consulting’s clients take the responsibility for the entire trip, said Will Tate, a partner at the consultancy based in Cross Roads, Texas, and a certified public accountant. They don’t want the reputational risk. The other half say: “The business trip ended Friday. That’s when we end our duty of care.”

Some companies are trying to define and narrow the gray area. “If you are clearly on personal time, there is no legal requirement for your employer to provide for you,” said Nicole Page, a lawyer whose practice includes employment law at Reavis Page Jump in New York.

Uber provides employees with advisories before a trip, travel assessments, safety tips while traveling and emergency travel assistance, including medical aid, airport travel support, urgent and emergency assistance, and lost or stolen personal property insurance whether they are on business or pleasure travel or a combination.

And at DoorDash, Chris Cherry, head of global safety and security, wrote in an email that “while personal travel is not something we track, we have received requests to extend our travel support capabilities to personal travel.” Mr. Cherry said in those cases, the company has manually added employee leisure itineraries to its travel risk management system and “provided the same level of overwatch that we do for regular business travel.”

The Buchmanns plan to travel this month to Barcelona, Spain, for the McDonald’s Worldwide Convention. DoorDash will have a booth, and Mr. Buchmann will work on the exhibit floor and also entertain clients.

Ms. Buchmann will accompany him. She plans to go sightseeing in the morning, and work in the afternoons and evenings Barcelona time. She will also take three days of paid time off and has shared her plans with Ms. McLaren, the RevShoppe chief executive.

They will stay a day after the conference and plan to visit the Dalí Theater and Museum in Figueres. “I’m sure there will be no shortage of tapas and window shopping along way,” Mr. Buchmann said. He expects to be back at work the next Monday.

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I commute every week from New York City to Ann Arbor for work. I have to pay my own way and thought it was a crazy idea at first — now I love it.

• Susan Miller, a professor, supercommutes weekly from New York to Michigan.
• Although the school doesn't cover her commute, Miller enjoys the different atmosphere in Michigan.
• Despite potential downsides, Miller encourages others to consider supercommuting if given the chance.

This as-told-to essay is based on a conversation with Susan Miller , a professor at the Ross School of Business, University of Michigan, living in New York. It has been edited for length and clarity. 

In January 2022, I began my weekly commute from New York City to Ann Arbor, Michigan. There, I teach a wide range of college classes as a full-time professor at the University of Michigan Ross School of Business .

As a supercommuter, I think I have the best of both worlds: I teach bright, well-rounded, caring students from around the world, and I get to return home and take advantage of everything that makes New York City exciting and interesting.

I book my airline tickets months in advance and spend between $120 and $250 for a roundtrip flight. My supercommuter schedule both energizes and fuels me, and I don't see myself stopping anytime soon.

I had never supercommuted before this job

I began my career working for large companies, including Xerox, Colgate, American Express, and Warner Bros. My experience ranges from marketing and business development to brand management and licensing. Later, I was an entrepreneur and built a few companies.

While I traveled for all of these work experiences, I never had to commute weekly across state lines like I do now.

I get to enjoy an atmosphere and culture different from NYC. And it usually takes no more than two hours to fly between New York and Michigan . I sometimes joke that it takes me fewer hours to get from my NYC apartment to Ann Arbor, Michigan, than going on the Long Island Railroad into Manhattan for the 23 years I worked there.

Michigan has a different vibe, and I like it

I graduated from NYU with an MBA, so I often get asked why I don't just teach in NYC. There's something about Michigan — the Midwest. I can't explain it. The vibe is just different, and I like it.

When I'm on campus, there's a hyper-focus on being there a few days and then getting to come back home that I wouldn't get to experience if I were not supercommuting back and forth.

When I'm in Ann Arbor, I stay in a hotel attached to the business school and enjoy the faculty rate. I take a 180-step commute from my room to the school. There's an ease of living on campus in a hotel. I don't have a kitchen, so I usually dine at friends' houses or eat out.

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I know the hotel staff, and it feels like my second home, without the upkeep.

I didn't become a supercommuter all at once

Starting in 2007, I became a regular guest speaker at the university. I'd been invited by my son's then-girlfriend to serve as a guest speaker in various student clubs — they were both sophomores at the school. While at one of these events, I met a woman named, Dr. Mary Hinesly, who asked me to guest speak in her class.

When Mary became head of her department in October 2021, she invited me to guest speak again, and then she asked if I'd be interested in teaching there full-time.

My initial reaction was that I was flattered but that it made no sense, as I live and work in New York and the school did not offer to pay for my commute . After sleeping on the offer, I called back and said, "It made no sense, it was crazy, but I was in."

Teaching in Michigan has plenty of perks

I get to teach at one of the best business schools in the country with wonderfully well-rounded students, and I have lots of football players in my classes.

One of the best things this year was seeing our football team win the national championship because I had so many of these athletes in my class. There are many events each week, and I can attend anything, including sporting events like basketball and lacrosse — two of my students are captains.

Being around my students is like breathing oxygen, and spending time with them makes me optimistic about the future.

Other than that, I enjoy the fresh air from the lakes and the nature of the Midwest, as opposed to city life.

Supercommuting has made me a better traveler

I know how to navigate flights and Ubers. Plus, I've learned how to maneuver quickly around crowded, bustling spaces — I'd even say I've gotten physically fitter after dashing through airports so many times. I can pack a small bag fast and cut my airport arrival down to the minute. Knowing how to avoid intense NYC rush hour helps me keep my commute short.

I learned how to increase my perks with Delta, as the Detroit airport is a Delta hub. I got an airline credit card , where I get a 15% discount on Delta flights, and just reached platinum status. I've also mastered the app, where I accrue miles I use for flights.

I'm already booking my fall 2024 flights, so I can fly cheaply, and I've learned to take advantage of the Delta Lounge for breakfast.

Supercommuting could have some downsides for some people

A few of my flights were canceled, but Delta has a flight from New York landing in Detroit almost every hour. If I'm ever running late, there's always a chance I could miss a flight and wait for the next one — but I haven't missed a flight yet.

Supercommuting can feel like you're living in two places, which might wear some people out. It could also be a problem for people without proper childcare. However, having grown-up children has made supercommuting easier for me.

I've met many people who supercommute . If an opportunity to supercommute intrigues you, I'd say go for it. You can be anywhere around the country with flights if you plan accordingly.

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